口，向天亮好奇地問道：“老孫，你是怎麼做工作的？說來聽聽，就當是教教我唄。”
孫自在道：“說起幹部考核，其實一點也不復雜，我負責這項工作，親自把握的是最後一道程式，就是組織談話，但就是有點忙啊，一共是一百三十個職位，每個位置兩名候選人，一共是兩百六十人，其中來自原濱海縣的有一百四十人，在這一百四十人中，咱們的人佔一半，也就是說，我要對另外七十人下功夫，每人談話一個小時，不間斷的依次進行，也要耗去我九個工作日，而實際上，找那七十個人的面對面單獨談話，我整整花了十五個工作日。”
向天亮繼續問道：“那麼，具體都是怎麼談的呢？”
“開門見山，直奔主題，我拿出你給我的檔案給被談話人看，接著我明確地告訴他，只要他在這次幹部調整中不爭反退，我就銷燬檔案，並且不轉告市委和市紀委，也決不會影響他以後的進步，否則，我將在市委常委會議上公開他的檔案，然後，我讓被談話人表態，不瞞你說，我的恐嚇戰術當場就嚇退了四十幾個人，其他人也在一番思想鬥爭後，紛紛打電話給我，表示選擇明哲保身，激流勇腿，因此，我現在可以說，那七十個候選人，基本上都被我搞定了。”
向天亮咧嘴一樂，“我擔心的是，他們的主子不一定會甘心喲。”
孫自在笑道：“我給每個被談話人都下了個硬命令，如果談話內容外洩，我將嚴懲不貸。”
“呵呵，這個硬字用得好，咱們就等著它的效果吧。”
第1903章 忍
向天亮和孫自在打著如意算盤的時候，十樓的副書記辦公室，市委副書記餘勝春也正和市委組織部長肖子劍談話。
同樣的話題，但氣氛明顯的不同。
作為主管黨群工作的副書記，餘勝春正是肖子劍的頂頭上司。
話題當然是後天的市常委會議，會議將將對這個幹部調整的所有候選人進行表決，作為負責組織工作的領導，要做好會議前的全部準備工作。
市委書記陳美蘭的工作方式，與其他領導大不相同，每一需要調整的職位，先由組織部確定兩個候選人，由常委們舉手表決進行二選一與以往的一選一截然不同。
還有一點，以前是一攬子表決制，要調整的幹部人數太多時，就集中印在一張或幾張紙上，由常委們在每個人的名字後面打勾或打叉，這一次也不一樣了，而是分別對每個職位的候選人進行舉手表決。
陳美蘭的“改革”力度既大又快，別說肖子劍反對，就連餘勝春也有點不適應。
肖子劍來找餘勝春，倒不是要“節外生枝”，也不是向餘勝春示好，而是來試探餘勝春的底線的。
在市委大院，餘勝春的處境與肖子劍有些相似，沒有一個同盟者。
而餘勝春的背景卻有些複雜，早些時候，他受過前任省委書記李文瑞的賞識，現在，他受到省委副書記高玉蘭的提攜，但是，他和現任省委書記黃正忠也有聯絡，不久前，他還和省長李書群搭上了關係。
甚至連省委另一位副書記陳益民，都很欣賞餘勝春的工作能力。
象餘勝春這種情況，被圈內人戲稱為“好幾手”，與領導們都說得上話，關係卻又都不很深，除非出現重大變故，否則他是不會旗幟鮮明地倒向某一邊的。
所以，餘勝春的副書記當得相當的穩當，無功，也無過……
肖子劍要試探的底線，是餘勝春對省長李書群有幾分忠誠，因為他自己就是李書群的人，他在濱海的首要任務還是拉人。
對肖子劍的來意，餘勝春是心知肚明，對肖子劍的背景，他比向天亮知道得還要早。
“老肖，總的來說，我個人也認為，陳書記在幹部選撥制度的改革上，步子邁得是有點大了。”
肖子劍說，“書記碰頭會上，你應該提醒一下陳書記。”
餘勝春微微一笑，“提過了，但是是二比一，少數服從多數，我必須遵守組織原則。”
肖子劍搖著頭道：“一百三十個職位，兩百六十個候選人，至少要舉手兩百六十次，每一次三分鐘，也需要十幾個小時，這常委會議夠跑五個馬拉松了。”
“你也不必太過擔心，這也就僅此一次吧。”餘勝春笑著說，“這一次情況比較特殊，市委組織部兼管正科級幹部，從下一次開始，科級幹部就要交還給四個區的區委組織部管了，以後咱們就用不著跑馬拉松了嘛。”
“這倒也是。”肖子劍點著頭問道，“老餘，我