和秦墨對她都不錯，尤其是易遙，琳琳運營能力短時間內這麼大的提升，完全是易遙的功勞。
見琳琳遲遲沒有開口，李前繼續說道：“我們老闆說了，底薪一萬二，銷售提成按2給你，你覺得怎麼樣？還有，我只能告訴你新公司雖然規模比不上雲創，但比一抹要大得多，這事兒不著急，你可以先考慮考慮。你有我的電話，不管你最後做什麼決定，電話告訴我一聲就行。”
李前很懂得拿捏分寸，她沒逼著琳琳現在就做決定，也只是把條件告訴琳琳讓她自己考慮。
“那我現在可以走了麼？”琳琳的表情已經猶豫不決，看上去已經上了李前的道兒。
“著急什麼，菜馬上就上了，吃完飯再回去。”
兩人吃了午飯，李前全程也再沒提起跳槽的事兒。
回到一抹，琳琳的工作狀態明顯有些下滑，一下午恍恍惚惚的樣子。易遙以為是琳琳親戚的病情比較重，還問琳琳用不用幫忙。
琳琳笑著說：“不用。”心裡更加糾結起來。
心思一旦起，巨浪不可滅。
雖然琳琳很感激易遙，雖然她也很喜歡這段時間的工作狀態，但李前開出來的條件太誘人了。
她一個剛畢業的應屆生，能有一個從事運營工作的機會就很不錯，琳琳知道以她的經驗、資歷，想要做到運營主管那至少還得幾年的打拼才行。
可眼下她就有一步登天的機會，不僅工資多了很多，連職位都是主管起步，這個條件太誘人了，誘惑得讓人無法清醒。
琳琳這邊出了事兒，孟宸這邊似乎也遭遇了什麼困境。
晚上直播，琳琳一直不在狀態，跟孟宸之間幾乎沒了什麼配合。易遙猜到是琳琳親戚的病情原因，頂替琳琳上場，讓琳琳先回去照顧親戚。
琳琳沒有堅持，臨走前甚至拿走了從前一直都會放在公司的水杯。
直播的過程中，孟宸聽到外面手機響了兩聲，她的情緒就一下子變得緊張起來，整場直播也徹底沒了節奏。
雖然，易遙極力配合，引導直播間彈幕，但還是沒能阻止直播間的節奏。
原定於十點半下播的直播間只維持到了九點。
“孟宸，怎麼回事？”易遙已經有些在控制情緒。
對於一個員工來說，不把生活中的情緒帶到工作裡的確很難辦到，但有些工作這種要求是底線，尤其對於主播來說。
因為個人情緒影響整個直播間的效果，這種情況在雲創這樣的大公司裡，主播是要被罰款甚至是開除的。
一抹這種做單個閱視專案的小團隊，跟雲創這種機構有很大的不同。
有清晰的競爭體系、淘汰體制，中下部主播後期基本沒有試錯的機會，殘酷的末尾淘汰能讓以最快的速度挖掘到最優秀的帶貨主播，雖然看上去缺少人情味，但對於自身來說，這的確是最有效也最可控的方式。
孟宸幾次因為情緒問題影響直播間，這已經讓易遙有些生氣。
孟宸低著頭，看上去狀態很不好，她突然問易遙：“易遙姐，你能先借給我三萬塊錢麼？從以後的工資里扣。”
看孟宸連頭都不敢抬，易遙知道孟宸肯定遭遇了什麼事兒。
“你親戚催你要錢了？”知道孟宸因為之前違約欠了親戚們幾萬塊錢，易遙也沒太嚴厲。
孟宸猶豫了很久才點了點頭。
雖然拿出三萬塊錢對一抹來說不是太大的問題，但這畢竟涉及到公司賬目，易遙只能跟秦墨溝通。
雖然是三萬塊錢，但秦墨顯得很不在乎：“給她吧，以孟宸的工資，幾個月就還上了。咱們沒必要這麼沒人情味。”
秦墨點頭，易遙才把錢打到孟宸的銀行卡里。
“易遙姐，我明天想休息一天，把我這邊的事兒處理好，一天，就一天。”
知道孟宸肯定有事兒，易遙也只能無奈地答應，停播對直播間的影響很大，甚至會影響到賬號的權重。
但易遙也知道，如果孟宸一直是這種狀態直播，對賬號的影響只會更大。
第二天公司集體放假，易遙調整了影片傳送的頻率，還特地發了一個“開播通知”，儘量減少停播對賬號的影響。
秦墨去了公司，她想著提前備貨，就去了新華服裝廠。
只是這次，趙新華突然提出要加價，打了秦墨一個措手不及。