“no，我的意思是將online/education網站交給你的夥伴管理，並不是要你放棄。”
還不是一回事？交給他人管理，肯定要給出大量期股，將控制權、最大的利益拱手讓人？
kyle聳了聳肩膀，這樣理解也沒有錯，對方最值錢的不是那個還沒有實現收支平衡的網站，而是他們的團隊。如果新公司不能把團隊拿過來，又何必找他們？
說實話，雖然他和楊至遠都佩服李家明的商業眼光，而且也覺得那論文漂亮，但理論與實際總是有差距的。基於一個無法判斷其前景的創意，他們不想投資太大，更不想勞心費力去搞個新公司。矽谷的創業成功率太低了，多少絕妙的創意都無法實現預期的商業前景？
“john，你考慮一下，我們已經將你的團隊估值2000萬美元。如果不是因為ming的堅持，我們會另外組建團隊，或許花的代價會小得多。”
“成功機率有多高？”
正喝咖啡的kyle聳了聳肩膀，輕鬆道：“不知道，ming之所以讓我來找你談，就是想告訴你，他也沒把握。john，這只是一次商業合作，我們都不要把友誼考慮在內。”
水仔遲疑了，他確實把李家明當親大哥，相信李家明不會虧待他。可這事又得兩說，教育網站發展前景很好，而且在國內還沒有競爭對手，等技術條件成熟再推出線上教育，不難預期成功。
放棄一個鐵定會成功的事業，去搏一個成功機率不高的專案，這值嗎？
不知道，連始作俑者李家明也不知道，但他知道一件事‘三分天註定，七分靠打拼’。如果水仔不敢放手一搏，他寧願另找他人。（未完待續。。）
第九十五章 獨木難成林（下）
森尼韋爾市裡最好的酒店，莫過於以奢華著稱的四季酒店。
以前水仔來這，要不住李家明的莊園要不就住在公寓裡，這次卻被安排住進了四季酒店，可見他公事公辦的態度。
三人在酒店的餐廳裡用完晚餐，回到李家明長期包租的豪華套房裡，繼續分析、爭論。社交網路這個概念是新的，但市面上已經有了類似網站，比如，據說會員已經有上百萬了，而且會員可以組織聚會、社交、學習等等。如果要做此類網站，有什麼辦法超過它？而且如何實現贏利？
分析不出來，三人絞盡腦汁，也無法想到一個辦法，讓新網站會員數量激增。沒有足夠的會員數量，就不可能讓廣告商投放廣告，沒有廣告，如何贏利？
既然想不出辦法，光仔就不同意趟這混水，眼看著教育網站做得風生水起，還去做一個成功率不高的專案？
同為水仔得力助手的阿勇則想冒險，先把網站做起來，能發展多少會員發展多少，日後有了好的點子再改進。當然，最重要的是教育網站和留學、移民中介確實賺錢，但屬於他的並不多，絕對不可能讓他大富大貴；而且他也並不諱言這些，大家都是聰明人，真話假話一聽便知，何必惺惺作態讓人笑話？
當家作主的水仔倒真的很為難了，一邊是友情，一邊是利益，這讓他很難選擇。
一無所有的人去冒險容易，因為本來就一無所有，水仔已經是有錢人。教育網站他持有高達52％的股份，只要把規模再做大來不難上市，而且他在毛砣、桂銘他們那還有投資，冒這險值嗎？
更何況水仔知道漢華的事，只要不是戰略問題，都是按人頭投票，根本不用股權去壓人。kyle是典型的職業經理人，如果他認為成功率高的話，他不會把專案留在hh公司？
可如果不接這檔子事，還不世故的水仔又覺得不講義氣，自己能有今天，全靠老大幫襯、提攜。有好處的事，自己眼巴巴地求老大，有風險的事就退縮？
跟水仔一起長大的光仔不知道這些，也不對李家明不怎麼了解，還想著兩全齊美，提醒道：“大佬，能不能跟明哥說說，我們兩邊一起做？”
這怎麼可能？正為難的水仔苦笑起來，“不可能的，有退路，就不會全力以赴。要麼我不答應，要麼就從網站抽身，一心來做這專案。”
年齡最大、社會經驗也最豐富的張勇，能看出水仔的為難之處，委婉道：“陳董，李董這樣安排，就是不想你感情用事。以你們之間的感情，如果他有相當把握，根本不會如此安排，直接給你交底就是。”
“阿勇？”
透過結婚入籍的張勇嘆了口氣，遞了兩支‘萬寶路’過去，坦誠道：“光仔，你不懂，世上哪有一帆風