自然不會有人說什麼，甚至他們巴不得這樣！
一個日薄西山，如今已經淪為二流公司的dsp，又怎麼滿足的了政客們日益膨脹的野心和……錢包？
所以如今的dsp也只是一塊食之無味，棄之可惜的雞肋而已。
所以對於他們來說，用一塊“雞肋”換取一個可以讓黨派與朴槿惠之間的關係緩和的契機，實在再合適不過。
因為有著絕對控股權的存在，所以哪怕很多人對於突然間換了社長感到驚訝，卻也沒有任何股東敢多說一句。
廢話，就算是再傻的，也知道，能夠從dsp幕後之人的手中，拿走dsp的人，絕對不是那麼容易的一位！
再加上這位還是如今被譽為“點金之手”的金宇飛，自然也就沒有太多的反對聲。
畢竟，dsp這幾年的沒落誰都看在眼中，只是苦於手中掌握大筆股份的前金社長中風住院，再加上手中的股份不足以影響公司的決定，所以也只能鬱悶的看著dsp沒落。
可是如今換成了金宇飛，別的不說，就算只是保持如今的收益，都已經是一筆不小的資金了，更何況這位還是素來以眼光精準為著稱的金宇飛金社長？
所以對於金宇飛的接手，並沒有人提出反對。
很滿意地點了點頭，金宇飛自然宣佈了一系列的人士調動問題。
將此前崔代表一系的人馬，直接卸任並且被宣佈永不錄用之後，然後新一輪的人事調動開始。
一些在原來崗位上十幾年沒有動彈分毫的“老”人們，紛紛得到了升職加薪的待遇，最高的一位，甚至已經成為了部門總經理！
沒辦法，誰叫那位前部門總經理是崔代表的嫡系呢？
而顯然，這一系列的手段，徹底將公司上上下下職員的心，完全安穩住了。
說到底，對於普通人而言，相對於大談特談，胡侃大山，亂吹什麼牛b，能夠升職加薪，才是一件最實惠的事情。
在花了三天的時間，徹底整頓了公司之後，金宇飛也終於受到了剛剛從日本趕回來的kara已經全員到達的訊息。
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另外，我想問個問題，明天的章節，我是應該要優雅呢？還是要……咳咳，你們懂得？(。)