差距，可是這幾年來，寰宇對挖好萊塢的牆角可是樂此不疲。
不僅大量的優秀導演被挖到東港來，就是那些優秀的編劇和後期製作人員，也大量的被挖了過來，至於電影特效部，更是投資最大的部門。巨大的投入著實吸引來了不少優秀電影人。
現在要說寰宇是亞洲娛樂龍頭，擔保沒人會反對，這樣的大集團竟然進駐騎士會所，簡直讓倪靜有些難以相信，而且這是純商業人士地會所，裡面的上百名會員，基本上是東港商界精英，不少大家族都有子弟在會所辦了會員。
這個寰宇此時進駐會所，難道是想獲得投資嗎？聽說寰宇準備收購好萊塢的電影公司和北美那邊地院線了。這需要的資金可巨大的很。
想到這一層的倪靜也就不再奇怪為什麼一個娛樂公司會入住會所了，要知道寰宇至今都沒有上市，完全是私有的企業集團，每一次收購都是憑藉自己的資金，現在想要進軍米國，肯定要爭取到投資了。
楊靖可不知道倪靜的想法，笑了笑後問道：“我對會所不大清楚，現在會所總經理沒了，餐館部的經理也沒了。倪小姐認為現在會所。誰有資格成為總經理？誰能管理好餐飲部？”
倪靜沒想到楊靖會直接問自己，不過這也沒什麼不好意思的。關於會所地一切，她都瞭如指掌，否則怎麼能帶領業務部在外面宣傳會所呢。
“會所發展到今天，總經理的作用根本就不大，他最多就是協調一下各部門之間的合作罷了，現在的副總徐慶就能擔任，至於餐飲部的經理，我就能勝任！”說道這裡倪靜眼中閃過一絲自信。
對於這個會所最大的部門，只要有些上進心的經理都想爭取到，只是當初這個經理全是何家的親信，由不得這些人進入，因此對於楊靖的問話，倪靜直接把自己推了出去。
“哦？自薦自己也不錯，說說你對餐飲部今後地發展管理有什麼看法！”楊靖笑著對倪靜說道。
“餐飲部可以分成餐飲部、健身部和客房部，按照酒店的模式劃分之後，各部門的職權更加明確，也更好管理，至於會所的那些媽媽和公主，可以有餐飲部和客房部共同管理，哪邊需要就從休息室調人就可以了。”倪靜這麼一說後，等於把餐飲部改為會所經營部了，這個職權的劃分也就更加直接具體。
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同樣的，她的權利也就更大了，不僅僅只侷限於餐飲相關的部門，只要是經營部刮邊的專案，她都可以決定和處理，算得上會所權利只比總經理小點地實權人物。
不過這個倪靜有著東港職業女性應有地優點，自信、能力過人，同樣也有著女性的另一面，當她說到媽媽和公主地時候，眼神中的一絲厭惡讓楊靖知道，這個女人算是比較正經的人。而且她的教育和她從事地工作有著本質區別。
但是會所又離不開這些公主，事實上任何一個會所或者酒店、歌廳、酒吧都離不開這些女人，這就讓今後處理公主事務的她有些放不開手腳，如果要把倪靜安排到經營部的話，那還真得給她配一個八面玲瓏的男助手。
“你的想法不錯，你是會所業務部的經理。你覺得騎士會所發展到今天，只有一百多名會員，這個現象是好事還是壞事？你覺得會員地數量要如何提高？會員的管理和組織會員之間進行商務酒會，促進會員在我們會所達成更多的商業合作？”楊靖不無考驗的問道。
“我們會所的會員，全都是東港上檔次的名門貴族，不僅在東港有身份和地位，就是在整個亞洲，都有一定的影響力，而且臺東那邊也有不少會員經常到東港來。咱們是真正的高層會所。”倪靜不無自豪的說道。
以霍家和何家在東港和澳街地地位，不可能搞低檔次會所，所以會所發展了近兩年。會員僅僅只有100多名，很多還是各大豪門的年輕人慕名加入進來的，算是一個大家族介紹子弟地地方。
“可是真正的大佬有多少時間到這裡來？只怕一年也難得過來一次吧！來的更多的則是他們的子女，咱們的會所雖然說是高檔，可是卻很盲目的經營了兩年。既然這樣，咱們何不把會員招收分成靖說道這裡停了下來，看到倪靜很感興趣後，這才徐徐道來。
“會員招收可以放寬，但是會員卡分等級。分為普通會員卡、銀卡、金卡和鑽石卡，四類。
普通會員卡只能享受普通的服務，也就是進入咱們會所的一個門檻，這個選拔你們可以依照會員地社會名望、企業規模和個人資產來定。
銀卡則給予那些名門大家和富豪的子弟，這個年輕人