變公私爭論為技術實力上的競爭，不然我們企業就要落伍。王信開講後，公司經理一直在臺上細細的聽，深深的思，他想到各行業在逐步放開，計劃經濟統一經營國家壟斷模式慢慢的被打破。不到半年時間，縣城開了幾十家個體商店，有好幾個還是農民進城開的。縣百貨公司、供銷社被擠的沒什麼生意了。由此他想到，建築行業避免不了個體私有建築商的侵入。
王信講完，經理在結束時講道：“以後，我們實行建築承包責任制，打破大鍋飯，各工號獨立核算，多勞多得，降低成本消耗。還有現在實行開放搞活，我們面臨著集體、私營、個體等不同經濟成份進入建築業的競爭。我們大家要認清形勢，解放思想，內練素質，強化管理，敢於挑戰。現在我想取消對高得寬的控訴，從別人不把工程給我們而給私人上，找我們存在的差距。”
王信聽到這裡，對他們的做法大加讚賞。散會後，王信把建築公司準備撤訴的訊息轉告給了高得寬，高得寬把心放了下來。但不久還是有人寫信舉報高得寬僱用農工、有剝削行為。信訪局拿不準僱用工人是否存在剝削，他們拿著信去請示縣委領導，縣委書記看後批示轉宣傳部研究，宣傳部長又把信交給了王信，王信覺得這是改革開放出現的新問題，找不到檔案資料作參考，他自己去高得寬工地等處作了個調查。原來，高得寬給每個技術人員的工資是八元錢，而縣建築公司給技術人員開出的工資只有三元多錢，高得寬開出的工資比建築公司高出一陪多，而且工作時間還少一個多小時。建築公司有兩名工人請病假來到高得寬工地幹活，被分隊長髮現了，第二天他讓分隊政工幹部寫了兩封舉報材料。王信對高得寬是否存在剝削沒作出定論，他把調查的結果，結合*及其他中央領導關於解放思想、改革開放、事實求是，建立社會主義商品經濟，擴大社會經濟成分等論述，寫了一篇報告交給了部長，部長又交給縣委書記，這件事不了了之。沒過多久，王信升為縣委宣傳部副部長兼縣文化館館長。。 最好的txt下載網
第 八 章 1，這個月沒有獎金（1）
陳振海把家從通寧搬到了長春，江小婉調省郵政局上班，么兒陳虎轉長春市中學上高中。放暑假，陳繼文、陳方方、陳圓圓都回到省城新家，陳振海在省委負責組織人事、機構改革和宣傳教育等工作，他一上任就深入基層調查研究。陳振海來到機床廠，這是一個有著上萬人的國有大型企業。近兩年，由於計劃銷售模式被打破，他們的產品出現了積壓，加上技術更新未能跟上，管理混亂，廠子出現嚴重虧損。不到兩年時間換了兩任廠長，廠子始終沒有起色，職工們意見很大。陳振海打算把機床廠作為國企改革的試點，他帶了個工作組住了進去，開始作調查工作。
陳振海來到工段班組，看到三、五個一夥，五、六個一群在一起閒聊，甚至還有少數調皮搗蛋的裹在一塊玩起牌來。老同志還是自覺些，他們沒事翻閱著報紙，龐大的廠房只有三分之一的人不緊不忙地在那裡幹活。陳振海走近車間，他們旁若無人似的該說的說，該笑的笑。一個年輕的工人拿了一張工資表，讓大家簽字領錢，工人們看都沒看就簽了字，他們知道，這個月都沒有獎金。
工段長走過來發現陳振海忙招手說；“大家靜一靜，這是省委陳副書記，他到我們廠搞調查研究推進國企改革的。”有個年輕的青工大聲吆喝道：“書記來了，段長好好巴結巴結，說不定那天就要提拔。”弄得工段長的臉一陣紅、一陣白，陳振海忙走上前說：“大家都是企業的主人，你們看怎樣搞廠子才有生氣？”一個老工人走上前來，他把自己坐的凳子端給了陳振海說：“過去，我們廠的產品國家包銷，還有出口非洲任務，活幹不完。實行改革開放，我們的產品銷售不出去，你可要給我們想想辦法啊！”
陳振海說：“現在實行的有計劃的商品經濟，企業生存還要靠大家生產質優價廉的產品進入市場，政府包銷慢慢就被淘汰。”工人們不理解的圍了過來，一中年工人問：“過去我們廠每年都超額完成上級下達的任務，對黨和國家是做出了巨大貢獻的，現在廠子不行了，一萬多人吃飯，國家能說不管就不管？”大家七嘴八舌詢問各種問題，陳振海說：“國有大中型企業是我國經濟的動脈，黨和政府不能不管。這不，我不是就來了嘛！但現在我們管的方法與過去有所不同。以往，我們管的過多、過死，使你們受著計劃經濟的束縛太深。改革開放，廠子不適應，一下轉不過彎來，不適應商品等價交換的原則，產品打不開市場。”
一個青工說：“打不開市場這能怪誰，