，這裡的研發人員也是相當拼的。這很好，很符合他的用人標準。他最討厭的就是那種沒有能力，卻整天想要各種福利，而且還不能吃苦的人了。
“把那三個人叫來。”吳天對卓文君說道。
“現在？”卓文君疑惑問道。“可是他們輪休啊，我也不知道他們會在哪裡。而且這麼晚了，現在把他們叫來，不合適吧？不如明天早晨怎麼樣？他們會來上班的。”
“他們能不能來。那是他們的問題。你如果不通知他們，那就是你的問題了。”吳天淡淡的對卓文君說道，“你是東華製藥的老闆，不會連這點兒力度都沒有吧？我可聽說。你是一直採取軍事化管理的。看來，你的管理也不過如此嘛。”
卓文君嘴角抖了抖，最後轉頭對身後的劉佳佳說道。“去給那三個人打電話，讓他們立即來公司。”
“是，小姐。”劉佳佳答應之後便出去了。
看到劉佳佳離開，卓文君再一次看向吳天，認真的問道，“你到底這麼晚了來這裡，到底想要幹什麼？不會僅僅是想見那三個人吧？”
吳天站在一個實驗室外面，一邊饒有興趣的看著裡面正在做的實驗，一邊說道，“當然不會是想見那三個人那麼簡單。其實，我想跟你借幾個人。”
“借幾個人？”卓文君聽見後微微一愣，一時間沒有明白吳天的意思。
“是的。我的a專案現在進行到了關鍵時期，但是隻有不到十個人，課題太多，工作量太大，嚴重的人員短缺。本來我想公開招聘的，但是想到應聘的那些人良萎不齊，簡直是浪費