“系統會根據宿主的訓練和狀態情況，合理調整屬性值。可以是增加，也可以是減少。” “比如宿主一直保持著高水平的射門訓練和比賽，那麼相關屬性值就會對應增加或者維持不變。” “根據目前的情況下，宿主和新隊友之間的配合和默契程度正在下降。” 葉七都懵了，還是第一次聽說這種情況下。 “團隊配合指的不是我願意配合隊友行為的屬性嗎？”葉七問道。 系統：“包含，但不侷限於。” 葉七：“.............” “那你之前從未提起過啊？” 系統：“..........” 系統：“本系統擁有自主更新修復調整的能力。” 葉七白了系統一眼，“你還不如說最終解釋權歸你所有呢！” 雖然平白無故的少了10點團隊配合屬性，但葉七認為問題並不算大。 因為按照系統的邏輯來講，如果自己和隊友們的配合默契度上來的話，這項屬性就會自己上漲的。 有點像是你學完車拿到駕照多年不開車，自然手生。 某種程度上來講，這系統還算比較科學的？ 但你他麼都有系統了，還有雞毛的科學可言啊！ 看了看手裡存的15點屬性值，葉七不打算管團隊配合這個屬性了。在他看來，系統給自己減掉的，等到和團隊配合默契之後，再等它自己加上來。 評估了一下自己目前的能力和對應的屬性值，葉七覺得其他方面問題不算大。 最大的問題就是主教練讓自己拉邊這個點，所以對應繼續增加的應該是盤帶和傳中。 盤帶65還算馬馬虎虎，但是傳中只有35點就太少了。 葉七想了想最近的訓練情況，在所有前鋒包括邊鋒的隊友中。單論這兩項的話，自己應該是最弱的吧。 自己的帶球能力估計也就和新援維納爾杜姆大差不差，傳中還要比維納爾杜姆差不少。 但關鍵人家維納爾杜姆的位置是全能型中場或者中場組織核心，本身對於盤帶和傳中能力就要求不高。 想明白這些，葉七決定將剩下的15點屬性值都用在盤帶和傳中上。 加5點給盤帶，剩下的10點全給傳中。 然後在未來的訓練中努力加練傳中球！ 葉七之所以能夠進步飛速，同時表現出色。這其中除了他的努力之外，對於自己清晰的認識和明白主教練對自己的要求這兩點也是居功至偉的。 因為只有知道自己短板之後，才能加強彌補，最終符合主教練的要求，也才能拿到更多的出場機會。 今天訓練結束的時候，主教練克洛普也拉著葉七說出了對方後面的打算。 戰術還這麼個戰術，但是在實戰中，他可能會還是讓葉七打突前前鋒。但這只是一個過度，最終他還是希望葉七能夠成為全能型的前鋒。 明白這些，葉七最起碼知道了自己努力的方向。主要是盤帶和傳中，然後就是弱勢腳。 因為自己的慣用腳是右腳，所以在左邊路傳中的話右腳肯定不方便，所以後面也要加強左腳的聯絡，最好是達到“左右開弓”的地步。 經常看球的球迷們應該知道，傳統的邊鋒因為主要任務是突破和傳中，所以要順足，也就是左邊鋒是左腳將。 但內鋒因為更多的任務是射門得分，所以要逆足，一般左內鋒是右腳將。 所以想要自己的技術能力更加全面，左右雙腳都是慣用腳才是有前途的。 別看葉七上個賽季在萊斯特城大殺四方，拿到了英超和歐洲金靴，也創下了英超新的進球紀錄。 但是足壇有太多的樹挪死，人挪活的例子。同時，也有不少人挪死的例子。 轉會之後發揮失常的球員太多了，這其中有團隊配合默契的問題，也有對新環境不適應的問題。 更多的就是新的主教練戰術問題，已經對方會不會用你的問題。 所以要想在利物浦獲得一席之地，靠著上個賽季的成績吃老本肯定是不行的。 必須要主動針對新的變化，而改變！ 這才是為什麼葉七要順應克洛普戰術做出改變的原因。 當然了，足壇也有不少頭鐵的。想要主教練圍繞著自己來建立戰術體系，這樣成功的例子不是沒有，但更多的是失敗的例子。 其中基本上都是兩敗俱傷，不論是球員自己還是主教練都將成為“科研”的犧牲品。 況且以克洛普的性格以及戰術理念，顯然不可能針對一名球員來建立戰術的。 想明白這些，葉七輕鬆不少。 加盟利物浦的第五天，球隊將會迎來一場友誼賽。 不過這場友誼賽將會是去到義大利的羅馬，和紅狼羅馬來一場較量。 值得一提的是，這將是會利物浦新賽季最後一場的熱身賽了。這場比賽結束的一週後，將會是新賽季的開始。 利物浦的季前熱身賽是在美國進行的，當時還和當地的費城聯邦、芝加哥火焰、多倫多FC、紐約紅牛以及奧蘭多城進行過友誼賽。 5場友誼賽，三勝一平一負，還算不錯，這將會是紅軍今夏第6場友誼賽。 考慮到這場友誼賽之後，新賽季即將開始。同時這段時間利