第3部分(4 / 4)

場策劃部的人大部分是關係戶進來的,能幹活的人使喚不動,使喚得動的不能幹活,我想炒人你又說得等你的全盤計劃,現在新產品馬上要上市,這樣的人員是不行的!”

於是,她親自上網查簡歷,經過人力資源部和她的面試後,才到的公司。

這個人招來後,歐陽曼還得意洋洋地跟李曉月說:“俺要先招兩個嫡系部隊來親自培養著,省得到時你要動刀子時,俺沒人用。這叫未雨籌謀!”

他剛進公司時,歐陽曼並沒說明要重點培養他,只是常把很多重要的活安排給他做,他做的每一個方案,歐陽曼都親自指導,其他人只當新人好使喚,也沒在意。

然而,就是這個蔣勇,卻是這次聯名信事件的炮灰人物。

據李曉月瞭解,這封聯名信雖然不是蔣勇炮製的,卻是由他負責把這封信遞交到部門每位員工手裡,聯絡簽名。

而且,聯名信中所說的剽竊案例“利用職務之便,假借指導之名,行剽竊之實,致使新員工敢怒不敢言”,任何人一看就知道這個新員工指的就是蔣勇。

當李曉月一個月前收到信時,就做了調查,明白蔣勇作為一個新人,被人充作了炮灰。當時就警告過他,這件事到此為止,讓他不要再參與到這件事中來。

這個蔣勇,現在來找她是做什麼呢?

蔣勇明顯有點緊張。站在李曉月的辦公桌前,一副手腳不知往哪兒放的樣子。

李曉月對他笑笑,和藹地說:“有什麼事,坐下說吧。”

蔣勇並沒有坐下,而是沒頭沒腦地地說:“李總,聯名信的事,

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