第729章 大型企業標準(1 / 2)

“那還是要讓師傅們注意休息的。”

周顧聽著心裡卻是緊了緊,道:“真摔碎塊翡翠,那損失可就大了。”

他倒不完全是捨不得翡翠,而是萬一發生這樣的事情肯定很麻煩。

高階翡翠,讓工人師傅賠,肯定大部分賠不起。

不賠,又和公司裡規定相悖。

註定會是要左右為難,所以必須防範於未然。

周建國笑著點頭,“放心,這個我們知道的,平時都是小心翼翼。”

周顧點點頭,又說起給工人師傅們發紅包的事。

周建國他們也都笑吟吟答應。

在雕刻車間裡看了看,周顧便又去辦公大樓,走形勢般的召集在公司裡面的高層管理們開了個會議。

問了問各部門的情況。

新店遍地開花的事情很倉促,但還好,各部門的調動,還有部門與部門之間的配合經過之前的磨礪,雖然急,但沒有出什麼差錯。

葉采薇的設計團隊又招了些人,能夠跟得上雕刻這邊的需求。

珠珠那邊更是培訓不斷,現在光是日常在公司裡培訓的新人就有好幾百號人。

都是從各地招聘,然後匯聚到總公司來進行培訓的。

可以這麼說,等這些員工分散到各個新店,那翡濟光是店員的數量,都有近千個。

很嚇人了。

然後人事部也對原來的那些老員工進行了選拔評分。

翡濟的中層力量大大鞏固。

不知不覺,翡濟現在算是各地門店員工、預備員工,再有總部這邊的物流、財務、人事管理、銷售、設計、雕刻等部門,員工總數得要達到兩千以上。

在從業人數上,都真正達到大型企業的標準。

周顧的心理也悄然有些變化。

現在他已經不是自己一個人了。

翡濟能不能發展起來,可以說關係著起碼兩千人的衣食用度。

而這兩千人的背後,又起碼是上千個家庭。

周顧不是個小氣的人,在聽完珠珠、葉采薇、喬遠等人的彙報以後,當即宣佈,這個月按照基礎工資的百分之五十發放一筆額外獎金。

如果不出差錯,在月底之前,翡集齋新店肯定是要全部開業了。

他這既是激勵,也是獎勵。

如果不是翡濟的員工分散各地,他甚至都想效仿效仿那種現場發放獎金的方式。

雖然同樣是發錢,但發現金可是看起來有衝擊性得多。

不過,年會卻是可以試試的。

只是時間還早。

開完會,周顧安排翡濟的高層管理,還有胡春華、胡顯等人在外面吃了頓飯。

把侯家益還有朱興德夫妻兩個也給叫上了。

滿滿三大桌人。

席間自然是熱鬧得很。

說起來,周顧這個做老闆的,因為來公司少,還不如這些高層管理們相互之間熟悉。

但他既然是老闆,就免不得要被特殊招待,除去胡春華、周建國他們這些長輩,誰都給他敬酒。

虧得是他千杯不倒,要不然怕是得很快就要趴在桌上。

吃完飯都是八點多了。

叫代駕的叫代駕,坐出租的坐出租,各自回家。

周顧沒敢坐珠珠的車,只能讓魯巖把他送回家。

以前,翡濟有不少人知道他和珠珠的關係,但現在,說不清楚。

他也不知道這有沒有傳到周建國他們的耳朵裡。

反正暫時,還沒聽自己老爸老媽問起珠珠的事。

不管是還不知情,還是故意沒把這事給說破,他覺得自己都應該繼續演下去。

魯巖太知趣了,知道周顧剛剛回來,連杯茶都沒有進去喝,把周顧給送到家門口便直接走人。

周顧他急匆匆的離開,是哭笑不得。

又不禁有些趣味的想,魯巖說不定也可能是急著回去找鄒雅呢!

男人嘛!

有些事情沒嘗試過,只能是遐想。

而一旦嘗試過,那肯定是食髓知味。有一段時間不那個,就會渾身都不舒坦。

珠珠叫的是代駕,比他要回來得早那麼一點點。。

周顧走進別墅,剛好瞧見那代駕騎著小電驢從裡面出來。

那代駕瞧見周顧大咧咧走進別墅裡,也是微愣,然後衝著周顧笑了笑。

但心裡在想什麼就很

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