胡莉莉看了一眼吳德志，吳德志想了想道：“我覺得沒什麼問題，起碼明天就有一半錢拿了，最後的錢也不過是半個月內就到賬，我們都等了三個月，不在乎多等這十多天。”
他掉過頭對身後的職工們道：“你們說是不是？”
職工們紛紛交頭接耳，最後一致點頭道：“都聽林常委的安排。”
林安然道：“既然這樣，我就說第二件事，第二件事是，由於你們石化廠目前面臨著前所未有的困境，所以我和劉總商量了一下，決定暫時裁員一部分職工，讓他們待崗，等廠子效益上去了，再回來上班。”
剛剛才高興得不知所以的職工們頓時炸了鍋，這個訊息猶如晴天霹靂，把所有人都劈傻了。
錢拿到了，可是馬上又要面臨待崗，待崗雖說不算辭退裁員，可是跟失業沒兩樣。現如今石化廠的情況大家都一清二楚，一旦待崗，又有多大的機會能回到崗位上就業呢？
吳德志拿著礦泉水瓶，臉色煞白，剛才對林安然感激不盡，如今那種感激之情馬上又像被風一吹而散的晨霧，消失的無影無蹤。
他甚至覺得面前這位年輕的常委居然如此陰險，這頭給了顆糖果，那頭馬上轉身就扇了一巴掌。
“林常委，你這是秋後算賬嗎？既然這樣，我們拿了你補發的工資，又有什麼用！？”
第686章 公道
在常青和曾春看來，其實林安然真的沒必要再提第二點辦法。多年以來，在政府部門處理各式突發事件所積累的經驗來看，有那麼幾點原則。
首要的一條就是，如果可以穩定當時局面，只有三分把握也要說到十成。兵法上講究的是一鼓作氣，群眾鬧事也好，職工上訪也罷，都是一鼓作氣，二鼓則疲，三鼓洩氣。說到底就是拖字訣。只要拖上幾次，上訪的人自然經不起折騰，從而降低接受條件的標準。
而第二條則是，在情況一片大好的情況下，切莫提一些可提可不提的事項，以免節外生枝。
本來職工們已經一片歡欣鼓舞，擊掌相慶，這時候忽然還提起什麼待崗計劃，簡直就是添亂。
常青心想，看來林安然是不願意欺瞞這些工人，打算說個一清二楚明明白白。
可作為一個官場老手，常青總覺得這麼做如同搬石頭砸自己的腳。剛剛安撫了職工們的情緒，讓他們抱著一肚子希望回去過年便好，等過完年，敏感期一過，事情一拖，到時候執行待崗計劃再另行解釋，豈不是更好？
何必在如此大好形勢之下，給自己設定障礙？
面對吳永盛的質疑，林安然淡然道：“我不搞秋後算賬那一套，何況實施職工待崗也是從你們廠的實際出發。無論你們石化廠怎麼最佳化管理，政府怎麼扶持，在短期內還是養不起那麼多工人，與其讓三個和尚沒水喝，不如讓一部分人待崗，減輕石化廠的負擔，讓企業首先能維持下去。否則倒閉了，談何起死回生？”
常青忍不住輕輕咳嗽兩聲，故意朝林安然方向丟了個眼色，提醒他待崗的事情要慎重。
林安然會意，知道常青是出於好意提醒自己，但林安然有自己的想法和打算。如果現在不提待崗一事，的確可以暫時把職工哄騙回去，待日後再突然提出待崗方案，到時候再另行解釋。
問題在於，這樣做，將會打亂自己的未來部署和計劃。
石化廠如今的情況，待崗無可避免。雖然這麼做，對職工們顯得有些殘忍，可是市場是殘酷的，企業管理也不是請客吃飯，不能講人情。如果不讓一部分職工暫時待崗，石化廠恐怕很快就不堪重負迅速倒閉。每月幾百萬的開支，即便開發區肯輸血挽救，也不是長久之策，輸血也要講收益，沒收益，亂輸血，恐怕也會將開發區捲進泥潭裡去。
更重要的是，林安然未來打算一系列的工作對轄區走私活動進行遏制，這樣一來，難免和劉大同發生衝突，如果年關剛過，因為待崗一事而造成石化廠再起風波，工人們再次罷工，無異於授人以柄，也容易被劉大同這種官場高手利用這件事大做文章，讓自己陷入被動。
再往深處想，自己已經下定決心幫助石化廠重啟煉化專案，那麼就必須去香港找李盛名協商，這也是年後馬上要進行的事，若那時候石化廠工人再次鬧事，對重新協商引資又將會是一次十分不利的影響。
綜合考慮，林安然寧遠把事情堆到今天一次性解決，也不想往後拖延。既然今天職工們已經鬧事，不如就藉此機會，把未來一段時期的工作全部安排妥當，鋪平道路。