第一個產品是小型切割機，圖紙是從北陽農機廠“剽竊”來的，技術處做了圖紙的轉化工作，增添了不少功能。原來搞的傢俱專案也沒有下馬，等於雙線並舉了。傢俱專案是在部裡立了項的，下撥的專項資金1200萬，規劃建設一條年產值達到2300萬的傢俱生產線。既然是部裡立項的東西，將來就有個驗收的問題，北重當然不能輕易下馬。目前的機制下企業的自主權不高，北重雖然是萬人大廠，手裡可供支配的自由資金並不多。開發民品全靠這1200萬了。這個時候，部裡的目光盯住了重慶，幾個早已沒有了軍品任務的廠子正在轟轟烈烈地上摩托車，引進日本的生產線生產建設雅馬哈、嘉陵等品牌，部裡的資金都投入了西南，留給北方企業的自然就少了。盧續上任後的首要任務便是跑部，那時好像還沒有“跑部錢進”這個詞，所以榮飛在計劃處內部會議上說出這句話時引起盧續的大笑，那天他正好參加處務會，聞言不禁大樂。
當上下都盯住了資金問題時，榮飛堅信北重民品的成功之路在於體制與機制，在於人員的培訓。否則民品將是工廠止不住血的傷口，不搞民品是等死（軍品很快沒有了），搞民品是找死！這些聳人聽聞的話並沒有引起上層的重視，榮飛幸苦寫出的關於體制與機制改革的方案在一群領導傳閱後被束之高閣了。盧續曾經找榮飛談過話，話題是民品的機制與體制，從談話內容看，盧續對於機制體制的認識是有一定高度的，但並不認為榮飛所說的急務不是資金而是執行機制。這就像現有物質還是先有精神的爭論一樣，盧續認為，總得將民品先搞起來，才能談機制與體制，否則不是空談嗎？他承認榮飛有些思想，但不認可榮飛的全部看法。
這段時間榮飛每天都在加班，希望從開始即建立起一套行之有效的機制來。但現實給他潑了地一瓢水。
邢菊就在榮誠總店住下來，當晚陶莉莉在總店給邢菊接風，飯菜都由服務員送到樓上。榮飛提出讓她下學期到財經學校旁聽會計學的建議被邢菊否決了，且不說榮飛能不能辦到，她實在是拉不下面子跟一幫小孩子坐在一塊兒唸書。她說她的底子太差了，幹不了高深的腦力勞動，就在店裡當個服務員吧。邢芳不想讓三姐幹這種拋頭露面的工作，但邢菊堅持，榮飛說那就試試出納吧，這個技術含量低。以後攤子會越來越大，需要人的崗位會越來越多，榮飛給邢菊解釋了出納的工作，邢菊想想自己好像可以幹得了這個。邢菊忽然問，我來之前沒人幹嗎？陶莉莉笑道，怎麼會沒人幹呢？店鋪又不是第一天開。邢菊立即說，那豈不是我搶了別人的飯碗？這不行。榮飛心道，邢家姐妹的道德感就是強，凡是損人利己的事情絕對不會去做。他知道邢菊是真心的，解圍道，我看這樣吧，三姐從村裡來，對菜不陌生，店裡沒有專職的採購，我看三姐你就幹這個吧。至少會替陶姐把把關。從前買菜都是有人送上門的，價錢肯定比菜市場高。總店有一輛三輪車，如果菜不夠時誰有空誰去買，並無專人。
邢菊想想，這樣行。我不怕跑路，認下道就沒問題了。
晚飯後邢芳陪邢菊洗了澡，一直待到十點多才由陶莉莉要來的車送回廠。邢菊鑽進鬆軟的散發著香氣的被窩想，多虧妹妹找了這麼個有本事的男人，否則自己真不知怎麼過這個坎。
第五十五節圈子
李德江關心明華投資北陽的事。但又知道這種事情不是說辦就辦的。於是在星期六——2月1日晚上，約榮飛出來吃飯。地點在解放路的貴陽飯店。李德江叫了幾個朋友，王林倒是沒來，來的都是基層的幹部，有新華街派出所副所長曾亦可，工行解放路分理處主任吳厚川，辦公廳秘書二科科長佟旭，以及程恪的司機路錦東。李德江做東。他將榮飛介紹給曾亦可等人，李德江只是介紹榮飛是北重的幹部，很有前途的希望幹部，卻沒說明華等的背景關係。榮飛自然不會吹噓自己。從他們的熟稔程度，榮飛知道他們是一個圈子裡的人。
人在江湖，不知不覺地便會組成好多圈子，或者就生活在圈子裡。對於此，榮飛對此的認識比剛組圈子的李德江還要深刻。官場是個奇妙的所在，對於絕大多數的普通人，如曾亦可此類的下層官員是最重要的，如胡友榮程恪則距離太遠了。千萬不要看不起底層的官員，很多事情都是壞在他們手裡。
榮飛注意到這個圈子是以李德江為首的，這樣就比較好辦了。因為礙著李德江，這些人不會對榮飛過於冷淡。李德江叫來的這幾個人中，聽過了職務的介紹，貌如彌勒佛的吳厚川是榮飛刻意接納的物件，但不能在表面上體現出來。酒過三巡，榮飛妙語連珠，