個黃衣服，吩咐道：“去告訴你們人事部經理，就說我來了。再去告訴你們的管理層和股東，以半個小時為單位，看看我能讓你們公司股價下跌多少，讓他們好自為之。試試我到底是不是個閒人，在這裡有沒有說話的權力！”
她抬起手腕，冷聲道：“現在開始計時，去！”
江璐說話從來都是言出必行，在公司的老員工中餘威猶存。管理層的幾位素知她的性格，還真不敢跟她硬碰硬。
何況內部的人是知道她最近在跟方陽鬧離婚，且方陽沒有任何要分割股權的意思，但這個訊息還沒有傳出去，作為重大訊息，等待合適的時間再進行披露。
是以江璐說要搞股價，不需要做別的，直接找媒體說一句，“我要離婚，要分割股權財產。”股價就能很給面子地送她幾個跌停。要是再爆出個婚內出軌的醜聞來，好了嘛，他們這種市盈率高的科技公司，基本可以迎來今年的大虧損了。
方陽要離婚要出軌，股東是沒有辦法，但他們可都提防著江璐破罐破摔，帶著票票讓大家一起同歸於盡，那誰和方陽玩啊。所以表面上必然是站江璐這邊，要進行安撫的。
黃衣服的女人忙不迭地跑出去通知。另外幾個也拿起電話，開始小聲知會。
江璐說完走到旁邊一個工作位，一手搭在電腦椅上，認真看著那位員工。
那個頭髮稍長的年輕男人也愣愣回望著她，不敢移開視線。
兩人對視了長達一分鐘，理工男終於腦子開竅。屁股下點火似的跳了起來，將位置騰空。
“您坐您坐，我站著就好！”
江璐笑著誇獎：“這位兄弟，很有前途。”
不到半個小時，人事部經理就匆匆趕來，在人群中巡視一圈，找到江璐，到她面前笑道：“江總您來啦。怎麼不告訴一聲，哎喲可真是稀客，好久不見了呀。近來身體怎麼樣？恢復的還算好嗎？”
他握住江璐的手用力搖了搖，很客氣道：“公司這兩年啊，規模又擴大了。你看以前一棟辦公樓有一半都是空的，現在坐滿了不少吧？您不常來所以新招的員工不認識您。有得罪的地方，您請一定擔待，別跟他們生氣。”
江璐指著前面問：“這地方我不能進去嗎？”
經理馬上說：“當然不會。這公司多少人是跟著您一起出來的？別說您現在還是方董的夫人，就憑您當初對公司做出的貢獻，進裡面看一圈嘛，有什麼關係？誰那麼不長眼，還攔著你啊？”
江璐說：“剛才去通知你的那位，穿黃衣服的女士。我覺得她很會做事。招得不錯。”
人事部經理看了眼，當即點頭道：“是。我也覺得她表現不錯。這個月獎金加三千。”
周圍人不約而同地吸了口氣。黃衣女士更是受寵若驚。
她就說了一句話，一句話三千！
第108章 被七年癢到的男人04
平時鼻孔看人的人事部主管； 什麼時候對誰這麼客氣過？
他一出口表明態度眾人就知道，江璐在公司的地位； 分明還很高的。起碼段書書和江璐相比，段書書她連個選項都不是。那位擠兌江璐的小秘書就更別說了。
友情出讓座位的年輕男人隱晦地指了指自己，露出一個燦爛無比的笑容。提醒江璐，自己也很會做事，他的椅子更是做出了貢獻。
他不需要三千； 三百就夠了！
江璐無情扭過頭。
江璐也笑道：“看來王經理還記得我； 那就太好了。我就問一句； 這樣一位做不好自己工作； 嚴重德不配位的員工，是不是還能留在公司裡？”
“嗯……”人事部經理依舊笑著道； “對於沒有工作能力的人； 本質上是損害公司利益； 我們這邊當然是不歡迎的。可她是董事長特批的； 那應該要問董事長的意見。我畢竟只是一個下屬部門經理，也是為公司打工的嘛。”
江璐說：“可以啊； 那叫他過來問一問。我來問。大家開誠佈公地說。”
秘書急道：“我沒有犯錯； 公司不可以無故開除我。你們這是違法，我請求勞動仲裁。”
江璐眼神飛去； 低沉道：“我告訴你，你這樣的，我以前都不屑得打，浪費時間； 降低智商。不過既然你是為了姓段的出頭，我就理你一下。”
江璐說：“我現在給你兩個選擇。一，老實道歉，一千字的檢討加一千字的辭呈，然後滾。二，你去勞動仲裁告我，我用瀆職辭退你。就你這樣的工作態度，我不信沒有紕漏。