業都交到了他們夫婦手裡。膳閣還不能說什麼，但是華服卻是展望整個國內數得著的龍頭企業。短短几年，工廠的規模就翻大了兩倍不止，尤其是去年走之前，我又談妥了江蘇一家服裝企業，如今包括新廠的整頓還有老廠的運轉全都搭在她一個人的身上…”
“玲子姐是覺得負荷不來嗎？”
“不，不光是這樣。更重要的是，她和呂明旭掌握的東西太多了，所以，她是想要避嫌。”李志恆把手裡的檔案合起來，疲憊地靠在背後的椅子上。
或許，他是該好好反省一下了。作為一個管理者，他真是有太多不合格的地方了。從開始的火鍋店到後來的膳閣，從葉子小小年紀成名巴黎到巴黎工廠的收購與國內華服的建立，就都這麼自然而然地發生了。因為是在經濟發展的黃金期，幾乎沒有遇到阻力。可是這麼沒有計劃的發展，造就了今天的諸多弊端的存在。
膳閣還好說，有呂明旭看著，況且有方老爺子在明的照應和暗處嚴哲亮、福叔的支援，即便是不繼續發展，保持如今的模樣也是綽綽有餘了。重點就在於華服的發展，儘管有葉子和徐慶華擔綱設計，但是不得不說華服的設計人才十分之缺失，而管理人才更是欠缺。
按照徐慶華的說法，設計這方面並不需太過擔心，這兩年廠裡也有培養一些年輕一代的設計師。當然，他們沒有受過系統的教育，但是鑑於國內服裝設計界本就如此，所以即便不是科班出身的人，能在華服歷練也比在教室裡學習要強多了。慢慢培養，總能派上用場的。目前只需要她和葉子多多辛苦一些就是了。
可是管理方面的人才缺失讓他頭疼的一大原因。目前廠裡的運轉，多是靠著以前的那些模式走，徐慶華主管設計一方面，陳玲則管理人員一方面。可是華服總要發展，不可能頂著這樣的殼子一直下去，他不能抽出太多時間給華服，那麼華服的管理者就要抓住機會，將華服發展下去。
可是顯然，陳玲並不能完全勝任。且不說她負荷的東西太多，除了北京這邊，還有江蘇那邊的分廠等著她分神去顧。而且她說的理由也確實是個問題，他的理智告訴他，必須要改變這種模式。以目前呂明旭和陳玲的關係，這樣的分配方式確實有諸多不便。可是，誰又能替代陳玲呢？
“志恆哥，你怎麼想？”葉慧託著下巴，看著李志恆。如今廠裡的一些狀況她也明白，人才啊還是在人才方面了。
“不管怎麼說，恐怕陳玲姐這個位子是一定要換人了。只是具體換誰，還得從長計議。”李志恆沉吟著說道。
葉慧在一旁點點頭。可是，到底要去哪裡找那個人呢？
“但是你還是要找玲子姐談談吧。不管找誰去替代她的位子，近期之內甚至於近一年，她也不可能完全撒手啊。”葉慧不無擔憂。
李志恆拍拍葉慧的背，“你不用這麼擔心，玲子姐自然也知道我們現在的情況有些困難。這次只是透露出這方面的想法，希望我們可以開始做準備了，儘量早一些讓她抽離出來。況且，”李志恆笑了笑，“陳玲姐是想早點與明旭哥把喜事辦了。”
“哦~”葉慧恍然大悟，“也是，去年他們就已經訂婚了，他們年紀也不小了，等到我們把這邊的事處理好的時候，他們也正好可以結婚了。”
李志恆點點頭。
葉慧握住李志恆的手，安慰道：“哥哥，你不用著急，總會有人選的。”
李志恆反握住葉慧的手，回他一個笑，“我知道。”
忙完了服裝的事情，葉慧就閒了下來。大多時候，葉慧都是陪著白老爺子。孫輩的就只有葉慧和白靈，葉慧又一直不在身邊。尤其是這次回去，就要好長時間再回來，所以趁著還在國內的時候，葉慧就多抽出些時間陪陪老人家。
白老爺子的生活很規律，每天早晨雷打不動都是六點鐘起床然後去晨練。通常是他都回來了，葉慧才剛剛起床。
所以經常看到的便是，大家都神采奕奕坐在桌邊享用早飯，葉慧卻是仍然一副懨懨的樣子。
“小慧，昨晚沒睡好麼？”白老爺子看著葉慧眼睛都睜不開的模樣，關切道。
李志恆把一碗粥放到葉慧面前，又把筷子放到她手裡。
白靈有些幽怨地看著李志恆無微不至地照顧，又看看無精打采的葉慧，然後一口咬掉手中的油條，恨恨地咀嚼。
葉慧強打了精神，笑道：“沒有，只是昨晚睡得有些晚，所以今天就有點不夠睡了。”
“雖然工作要顧，但是還是身體要緊。你還小，要注意保重自己的身