了一通爾等是軍中寶貴的財富，怎麼能輕言放棄紜紜，好男兒身殘志堅，更當有所作為的大道理。
實際上新兵比例太大，我是實在缺人，不願就這麼放過這些有過戰場經驗的。
結果又把他們感動的，那些漢子當場哭出聲來。最後宣佈，這些落下些殘障的軍士能歸隊的歸隊，剩下的也編成一營，號做補訓營，專門用他們的經驗補其不足，教練那些新兵。
也是是物盡其用。這樣做的一個好處卻是，全軍聞之，無不感而交口皆頌，畢竟時事無常，刀槍無眼的。
後來，又請了行在權兵部的名義，發出徵招令，徵召八州六鎮數十守捉，五十歲以上，已經退役或者準備退役老兵，前往龍武軍報道，（唐《戶婚律》《衛禁律》有規定：男十五以上，六十以下，皆合為兵）。
雖然最後報到數量其實不多。但當了數十年的兵，能活下來的，不僅僅是運氣了，還有老成精的經驗和本事。這些人不比那些青壯，戎馬一生，最後回到鄉里，往往因為離開社會太久，除了打戰以外，已經忘記了平常生活和謀生技藝，又落下了傷病，度日艱難，多並不如意。所以，有得到通告的都在第一時間趕歸來了，還有變賣了身家投奔的。
為了彌補新兵的經驗不足，我能想出最好的辦法，就是讓那些老兵絞盡腦汁，按照自己所在戰場經遭遇過各種狀況和情形，再現出來，變著花樣的折磨那些新兵，讓他們時刻養成危機感和對應危險環境的自覺。反正我不怕造成死傷也不怕缺少補備兵員。連同那些征戰下來傷殘的軍士只要能爬的動的，都有安排進去，合編做中軍教導營和訓補營。
匠做營，則分土工、金工、石工、木工、獸工、草工，典制六材。」土工的範疇是陶、瓬；金工是築、冶、鳧、慄、鍛、桃；石工是玉人、磬人；木工是輪、輿、弓、廬、匠、車、梓；獸工是函、鮑、韗、韋、裘；草工「作萑葦之器」。長官稱少府將。經過長年的發展，已經有成熟的體制，也相當的全面，因此倒沒有進行太大的改動，只是擴充招收了大量的各色熟練匠人。
還有一些編制，則屬於只有建制和度支，卻有其名不見其人的影子部隊，如清風、明月等。
然後還有那些附叢軍隊服務的，分做若干等的義勇、民壯、伕役。也是選兵淘汰下來的精壯，短暫的編練後，也可以適當的時候，補到前方的兩部三軍去，暫編了好些營。按照等次遞減配給，最底下的役丁只有最基本的口糧配備。再透過戶曹的考績，根據需要和表現，以及建樹再逐步向上遞補為民壯、義勇乃至正軍，按照對軍隊的貢獻，層層上調獲得更好的配給和待遇，也是沿襲一路上流民等級層次管理的舊法。
作為從龍保駕的舊屬，所有隨行到達成都的將士，在新編的龍武軍中，就地長一級，最不濟的也是個什長了，加上前些日子賞賜和抄家的所獲，倒也是人人升官發財，皆大歡喜。
當然我也名正言順的藉機很是提拔了些人，雖然多是些微品末流的武官，但對大多數一路隨我白身出道的人來說，已經是值得欣喜，相當不錯的前程了。
加上以中郎將韋韜，在外遙領的左右郎將高適、衛伯玉，騎部別將兼騎曹事解思、倉曹尉尚均常、兵曹尉陸少裔、胄曹尉盧延凱、法曹尉言勳、功曹劉瑭、長史薛景仙、魏方錦，押衙都司程十力、五軍十郎將之聞少名、呂希用、高千里、吐突承琿、溫瘍、餘宏、範佐等原班手下，
這些我一手提拔追隨下來的將屬，也經過陸續的調置升遷，漸漸形成個相對緊密的小群體。
當然，期間我不是沒有動過搞出個全新軍制出來，然後名垂千古的念頭。但親自實踐過後，很快就明白想象和現實是兩回事的道理，
原來那網路架空小說裡流行那些三三制什麼的，全是騙死人不償命的假貨，那些一個個作者大大都喜歡跑到古代，隨便亂編軍隊，編出一隻勁旅，全是自己的一相情願，用熱兵器時代的軍隊建制，來生搬硬套冷兵器戰爭中的軍隊，也學現代人搞什麼排連營團旅。連指揮模式都一成不變的套過來，居然還能不出一點問題，在戰場上高歌猛進的捷報連連，那純粹是瞎扯淡。
要是火器開始發展的時代也就勉勉強強罷了，可是純冷兵器時代戰術，那真是鬼都不信的東西，徹底的無語了。
要知道戰爭是沒有什麼好讓你投機取巧的，軍隊的演變是伴隨時代大環境下，軍事技術水平和戰爭方式發展起來。經過無數次戰爭磨練淘汰才逐步完善起來了古代軍制，自然有其存在的合理性。
唐朝能夠領先世界