第807部分(2 / 4)

小說:xz201422613124-1.jpg 作者:南方網

教練的薪水能夠跟俱樂部相比的?

之前所有媒體駁斥楊誠執掌德國國家隊的一個很重要的原因,就是德國付不起楊誠那近乎天價的高昂年薪。他們根本無法支撐楊誠一年幾千萬歐元的薪水,難道還能夠要求楊誠主動降薪去執掌國家隊?

別說是德國,放眼全世界,南非世界盃32強主教練年薪最高的是卡佩羅,880萬歐元,還不夠楊誠一半,裡皮只有300萬歐元,當下德國主教練勒夫的薪水只有250萬歐元,而32強中年薪最低的朝鮮金正勳只有17萬歐元,楊誠的週薪都足以讓他賺上兩年多了。

那麼,楊誠是不是可以降薪呢?

答案是可以,可代價也非常高,那就是品牌價值急速縮水,背後的整個運作團隊必須要大幅度裁員,因為楊誠總不可能聘請一大批人,支付比自己收入還高的酬勞,卻讓他們在辦公室裡坐著鬥地主吧?

所以很多人都對楊誠執掌國家隊抱以質疑的態度,尤其是德國國家隊,認為德國足協不可能支付勒夫十倍年薪的代價邀請楊誠,認為這更多的是一種炒作,以及為了內部爭鬥而給予的施壓手段。

“你有沒有想過要執掌國家隊?”海蒂?克魯姆嘗試用另外一種思路。

楊誠笑了笑,“怎麼可能沒有呢?世界盃,那是所有足球人夢寐以求的終極目標!”

但是頓了一頓之後,楊誠又說,“我之前確實是有想過,帶領皇馬取得一定的成績之後,急流勇退,我也考慮過本賽季就走人,但是弗洛倫蒂諾的挽留讓我實在是無法拒絕,所以我之前才跟皇馬簽署兩年合同。”

這件事情海蒂?克魯姆和西耶娜?米勒都是經手人,她們都很清楚,皇馬續約的時候確實是給出了非常大的誠意,弗洛倫蒂諾甚至說出了,人留下,一切都可以談。

她們兩個都跟楊誠在一起了那麼多年,她們自問比誰都要了解楊誠,對付楊誠這種吃軟不吃硬的人。弗洛倫蒂諾的這一招比什麼大殺器都要來得管用,因為楊誠是一個知恩圖報的人,而且之前弗洛倫蒂諾苦苦追求了他六年,這一份知遇之恩是楊誠無法割捨的。

有時候她們都覺得楊誠傻,傻得可愛,傻得可憐!

可實際上,這樣的人更容易征服人心,更容易贏得尊重!

“對我來說,錢已經不重要了☆重要的是人!”楊誠嘆了口氣,說道。

他的仗義在圈子裡是人盡皆知的,所以他每做一件決定,都是消能夠照顧到各個方面,所有朋友彼此間的利益,他消不要因此而傷害到這些曾經並肩作戰過的好朋友,以及這些深愛過他的球迷。

也許這種做法在很多人看來,是優柔寡斷,是感情用事,可實際上。他有那麼多的朋友,他贏得了那麼多人的尊重和愛戴,他被他的祖國看作是在國外的一杆旗幟和標杆,就連時代週刊都表示。他讓全世界都重新認識了中國人!

現在的人都生活在一個現實的世界裡,都在講求利益,都很自私,可這不代表著,為了自己的利益和需求去傷害別人,傷害朋友就是正確的。就應該去做。不是的!

不管是誰,中國人,外國人,每一個人的心裡頭都有著一把尺,他們因為信仰、教育和環境不同,也許會有各式各樣的分歧,看待問題會有不同的想法和看法,可實際上△為一個人,他們都有最起碼的良知和道德。有最起碼的追求善良的一顆心。

很多人都想要去研究到底楊誠為什麼成功,難道就僅僅只是因為他執教成績出色?因為他背後有非常善於商業運作的一個團隊?還是因為。所有人,不管哪一個國籍,哪一個宗教,哪一個信仰,都能夠從他身上找到一些自己所追求的東西?

他們想要從小小羅身上找到自己所沒有或者是壓抑的叛逆,從卡卡身上找到自己所缺乏的忠誠和信仰,從梅西身上找到那種鄰家小子的感覺,這不就是偶像的價值嗎?

研究楊誠現象,這已經成為了無數大學商業領域的課題了,尤其是在如何塑造一個有缺陷美的商業品牌上,楊誠的風流反而征服了更多的粉絲。

楊誠確實是有執教國家隊的想法,擔任俱樂部主教練十幾年,不曾長時間休假過,這使得他不管是身體還是心理上,都感到很疲勞,他消能夠有時間好好的休息休息,看是要環遊世界,還是在家陪陪孩子。

而且國家隊主教練對他來說,也是一次冒險。

國家隊和俱樂部是不同的兩種概念,前者更為輕鬆,但對主教練的因材施教、調整和戰術糅合拿捏能力的要求更高,因為國家隊不像俱樂部那麼連貫

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