第10部分(3 / 4)

銘晨督了眼徐邵那邊,徐邵正看著走回座位的花希越微笑,很是欣賞的樣子。

“呃~不客氣,花總監。”李智過了好久才回過神來,對已經坐下的花希越說。然後轉身面向徐邵,“徐總,不好意思,我剛才太激動了。”

“我們李總監一向心繫下屬,大家不會介意的。”徐邵不愧是管理上千人的CEO,即使他對李智剛才的舉動已經有所不滿,打起官腔來還是一套一套的,他這樣的說法給足了李智面子,“好了,既然問題解決了,叫所有人進來開會。”

高管和高階經理們迅速整齊入座,這時有人姍姍來遲,她是跑過來的,大口大口喘著粗氣,“不好意思,剛才有點急事。”

“編輯部的總監姚玲。”李斯特在花希越耳邊說。

姚玲朝著葉銘晨走過來,抱歉一笑,“不好意思,聽說我的部下在這裡丟人,給你添麻煩了。”

“沒想到姚總監這麼快就聽說了,我還以為你有急事。”葉銘晨皮笑肉不笑地看著她,雖然是老同學,自從編輯部擴招佔用廣告部位置開始,他們兩人就有些槓上了。

葉銘晨對李智還存有客氣,是因為李智的表姐是財通天下的財務出納,得罪李智就等於得罪她。對姚玲,葉銘晨就不必那麼客氣了。

聽完葉銘晨的話,姚玲嘴邊的笑容瞬間僵了一下,立刻又恢復如常,“總之,事情解決了就好。”

☆、Love 20 唯一的對手 (2880字)

會議按部就班地進行著,期間也有人小聲竊竊私語,坐在徐總裁左邊的市場部年輕總監小聲說,“老闆啊,你不覺得座位太兩極分化了嗎?”他若有所指地看向葉銘晨他們幾個人,“廣告部那邊清一色都是帥哥美女耶,就不給咱勻幾個?”

“跑廣告除了關係不就是靠臉和嘴,勻幾個過來你還要不要領年終獎了。”徐邵嗤之以鼻,一張拽臉差點把年輕人壓死。

“老闆啊,我們部門也很多大齡單身男女等解救呢。”坐在徐總裁右邊的技術部總監也加入進來,他的表情非常嚴肅,遠處不知道的人一定會覺得他們是在討論公事。

“我女兒十八歲了還沒男朋友,她都沒急著求解救你們急什麼啊?”徐邵不屑地白了對方一眼,高高在上的表情簡直拽得要死,“想聯誼啊?你自己去問葉銘晨。Party場地我出。”

“那酒水錢我們出。”技術部還是比較多金的一個部門。

“飯錢算我們的。”事業部堅定地要分這杯羹。

花希越確定葉銘晨應該是聽到他們的對話了,轉頭去看,果然,那張冷冰冰的帥臉寫滿了不爽不爽超級不爽,還翻了個白眼。

想想倒也是,葉銘晨是PUA,PUA守則其中一條就是不吃窩邊草,所以難怪他不喜歡公司內部聯誼,那對他來說沒有任何好處,只會浪費時間。

關於工作進度的彙報就這麼在大家的開小差閒聊中結束了,接下來是各個部門的主管提出建議的環節。輪到葉銘晨的時候,他的表情已經恢復如常,清咳一聲,“我建議我們部門從明日起實行指紋打卡考勤制度。”

廣告部的時間安排一向是比較鬆散的,在別的部門同事眼裡他們就是群一天到晚吃吃喝喝不幹正事但就他媽的能賺好多錢的人。

這個建議一出,在場好多人都愣了,包括花希越和李斯特。

“葉總監,你不要這麼挖坑給自己跳啊。”說話的是姚玲,“沒聽說過哪家公司的廣告部是要打卡考勤的。”

編輯部和廣告部同處一層,都是特許了可以不用打卡考勤的部門,如果連廣告部都開始實行考勤制度,就會顯得編輯部的人很懶散,姚玲當然要堅決反對。

“那很好,我們就做第一家。”葉銘晨一派輕鬆地回答,“規範的制度化有利於長期管理經營,會為公司帶來更多利益,我相信徐總會贊同我的意見。”

就在眾人一片譁然的時候,花希越的眉頭輕輕皺了起來,他知道,這是針對他的。

葉銘晨當然是針對花希越的,因為他調查完花希越的背景就發現了,這個男人雖然擅長面面俱到,人際關係也處理得沒話說,但人無完人,花希越的時間觀念卻不是很好,不論是在大學課堂上還是之前的公司,他都經常遲到。

花希越不動聲色地嘆了口氣,沒想到這個葉銘晨真的咬住自己不放了,之前他不擔心,是因為葉銘晨即使要炒掉他也必須有合理原由,他工作一向規矩,謹慎對待細節,力求完美,從未出過問題。

葉銘晨也知道這一點,

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