潘雷推了一下陳澤，藍庭對他挑了一下眼眉，不錯嘛，小夥子，得到軍區總司令的這種誇獎。前途呀。中將轉頭看著他們的司令員。&ldo;你有最優秀的戰士，這三個戰士一定要好好培養，有機會，我會把這三名戰士調到軍區去重點培養，成為新一代最優秀的軍人。&rdo;&ldo;是。&rdo;中將愛才如命，這三個人，已經被中將看上了，前途真的是不可限量。著重培養，那培養成什麼樣的人才，軍銜怎麼往上升，那是不可估算了啊。&ldo;尤其是陳澤，一定要好培養，這小夥子，真的讓我喜歡得不得了啊。&rdo;&ldo;是。&rdo;明眼人都看得出來，這三位榜上有名了，聽說軍區有一個人才擴充套件計劃，被列到那裡的人才，是經過中將親自挑選的，到時候送到軍事學院進一步深造，新一代的高階指揮官啊。他們集團軍一口氣出了三個這樣的人才，司令員高興的就差搖頭晃腦了。 破格提拔到大校他們三個是人才，陳澤的表現有目共睹，沒什麼好嫉妒的，人家是特種大隊退下來的，身手好，戰地指揮好，是總教官的預備役，除了那件事情他才退下來，可人家才能在這擺著。武能上前線殺敵，文能把後勤部管理的井井有條，什麼是人才？文武雙全的是人才。羨慕呀，嫉妒呀，有本事你也來啊。這是一個憑真本事說話的地方，關係再硬，哪怕是軍區司令的公子，沒這才能，也只能做一個文職，寫寫報告什麼的文職。所以，他們三個受到格外表揚，陳澤受到重點提名，每個人都是恭喜、欣賞，而不是憤恨、嫉妒。司令員站起來，手裡有張紅標頭檔案。&ldo;接下去是授勳儀式。&rdo;看了一眼這群軍官們。嚴肅點，這麼莊嚴的授勳儀式。&ldo;潘雷。&rdo;潘雷刷的一下站起來，筆管條直的。&ldo;在這次軍演當中，特種大隊表現優異，有突出表現，集體二等功。&rdo;潘雷笑的開心，回去他就帶兩箱好酒去，特種大隊的所有戰士們不醉不歸。&ldo;資訊大隊，藍庭。&rdo;藍庭一臉的嚴肅。&ldo;藍庭表現突出，資訊大隊成績優秀，集體三等功。藍庭個人作戰功不可沒，提升為大校。&rdo;一個人車輪戰對抗八個呢，這種腦力作戰也挺不容易的，為什麼他精神萎靡啊，他腦子超負荷工作之後，累的啊，一直睡一直睡，都沒有緩過勁來呢。&ldo;後勤部長，陳澤。&rdo;其實，身為後勤部長，能升軍銜的機會很少，照一般的集團軍來說，後勤部長能做到中校就很不錯了。看看全軍區，乃至全國各大軍區，後勤部長是中校的都只有幾個。因為後勤不太可能有立功的時候，所以，升軍銜這種事情都是戰地英雄，就像潘雷他們，衝在第一線的軍事人才會升的上去。難道就此因為後勤管得好就升軍銜嗎？太瞧不起軍人的軍銜制度了吧。三十幾歲的人，潘雷那樣的能做到大校，就是很少了，畢竟他是衝鋒陷隈的用生命換來的榮耀。在往上，像是少將中將那簡單不可能。因為到了少將，就需要國家軍委直接授勳。打過越戰嗎？參加過自衛反擊戰嗎？抗過日嗎？參加過抗美援朝嗎？近代戰役都沒經歷過，和平年代，可能跟那些老前輩相比嗎？可今天偏偏還有陳澤的授勳。&ldo;後勤部長陳澤，戰地指揮優異，在軍事演習中表現突出，破格提升為大校。&rdo;中將笑呵呵的看著陳澤，包括陳澤都愣住了。一下子提升兩個軍銜？真的是破格了啊。他現在是中校，越過了上校，直接不大校了？估計陳澤成全軍區最牛掰的人物，後勤部長升了軍銜不算，還這麼破例啊。&ldo;我的意思，因為我看了你的戰地指揮。我認為你值得。小夥子，你一定要好好幹，到時候，你們三個，都到我身邊去。我把你們送到最好的軍事學院。我們都老了，軍隊需要的就是象你們這樣的新鮮血液，年輕指揮官啊。有知識，有頭腦，有一流身手，這樣的人才，是時下最需要的。&rdo;看吧看吧，這三個人未來是一條錦繡大路。現場響起雷鳴般的掌聲，所有人對陳澤道喜，不錯不錯，小夥子幹得好。陳澤都有些蒙圈了，這也太突然了吧。破格提拔的也太叫人意外了。