成長，你才能夠成為一名充實的專業人士，成為老闆眼中最具價值的員工。
融入團隊，成為公司必不可少的人（1）
1任何成就都來自團隊協作
在廣袤的非洲大草原上；三隻小狼狗一同圍追一匹大斑馬。面對著身材高大的斑馬；三隻兩尺多長的小狼狗一擁而上；一條小狼狗咬住斑馬的尾巴；一隻小狼狗咬住斑馬的鼻子；無論斑馬怎麼掙扎反抗；這兩隻小狼狗都死死咬住不放；當斑馬前後受敵、疼痛難忍時；一隻小狼狗就開始啃它的腿；終於；斑馬支撐不住倒在了地上。一匹大斑馬就這樣被三隻小狼狗吃掉了。
三隻小狼狗之所以能夠擊敗大斑馬；不僅由於它們自身的優秀；還在於它們組成了一支優秀的團隊，並分工協作；致力於共同的目標。
在專業化分工越來越細、競爭日益激烈的現代職場，靠一個人的力量是無法面對千頭萬緒的工作的。如果你能把自己的能力與別人的能力結合起來，就會取得令人意想不到的成就。一個哲人曾說：你手上有一個蘋果，我手上也有一個蘋果，兩個蘋果交換後，每人仍然只有一個蘋果。但是，如果你有一種能力，我也有一種能力，兩人交換的結果，就不再是一種能力了。
一加一等於二，這是人人都知道的算術題，可是用在人與人的團結合作上，所創造的業績就不再是一加一等於二了，而可能是一加一等於三、等於四、等於五……團結就是力量，這是再淺顯不過的道理了。
一個人是否具有團隊合作的精神，將直接關係到他的工作業績。幾乎所有的大公司在招聘新人時，都十分注意人才的團隊合作精神，他們認為一個人是否能和別人相處與協作，要比他個人的能力重要得多。
一個沒有團隊精神的人，即使個人工作幹得再好也無濟於事。因為在這個講究合作的年代，真正優秀的員工不僅要有超人的能力、驕人的業績，更要具備團隊精神，為團隊整體業績的提升做出貢獻。一個人的成功是建立在團隊成功的基礎上的，只有團隊的績效獲得了提升，個人才會受到嘉獎。
所以作為公司的一員，只有把自己融入到整個公司之中，憑藉整個團隊的力量，才能把自己所不能完成的棘手的問題解決好。當你來到一個新的公司，你的上司很可能會分配給你一個難以完成的工作。上司這樣做的目的就是要考察你的合作精神，他要知道的是你是否善於合作、善於溝通。如果你不言不語，一個人費勁地摸索，最後的結果只能是“死路”一條。明智且能獲得成功的捷徑就是充分利用團隊的力量。
一位專家指出：“現在年輕人在職場中普遍表現出的自負與自傲，使他們在融入工作環境方面表現得緩慢和困難。這是因為他們缺乏團隊合作精神，專案都是自己做，不願和同事一起想辦法，每個人都會做出不同的結果，最後對公司一點用也沒有，而那些人也不可能做出好的成績來。”
認清團隊精神，實現自我超越
在知識經濟時代，競爭已不再是單獨的個體之間的鬥爭，而是團隊與團隊的競爭、組織與組織的競爭，任何困難的克服和挫折的平復，都不能僅憑一個人的勇敢和力量，而必須依靠整個團隊。
有一位英國科學家把一盤點燃的蟻香放進了蟻巢裡。
開始，巢中的螞蟻驚慌萬狀，過了十幾分鍾後，便有螞蟻向火衝去，對著點燃的蟻香，噴射自己的蟻酸。由於一隻螞蟻能射出的蟻酸量十分有限，所以很多“勇士”葬身火海。但是，“勇士”們的犧牲並沒有嚇退蟻群，相反，又有更多的螞蟻投入“戰鬥”之中，它們前仆後繼，幾分鐘便將火撲滅了。活下來的螞蟻將戰友們的屍體移送到附近的一塊墓地，蓋上薄土安葬了。
過了一段時間，這位科學家又將一支點燃的蠟燭放到了那個蟻巢裡。雖然這一次的“火災”更大，但是螞蟻已經有了上一次的經驗，它們很快便協同在一起，有條不紊地作戰，不到一分鐘，燭火便被撲滅了，而螞蟻無一殉難。
從螞蟻撲火的實驗中可以看出，個體的力量是很有限的，而團隊的力量則可以實現個人難以達成的目標。
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融入團隊，成為公司必不可少的人（2）
人也是一樣。每一個公司都類似於一個大家庭，其中的每一位成員都僅僅是其中的一分子，每個人單獨可以做好的事情很少，而且效率和質量都極低。但如果幾個人組成一個團隊，就可實現協同合作，從而使整個組織的戰鬥力得以提高。所以，團隊精神是相當重要的。只有具備團隊