第149部分(3 / 4)

小說:我們的1649 作者:絢爛冬季

下課,考慮到她們的自身特點,設計了一套教學和實習的辦法。

馬軍院長看了辦法後說:“喬醫生,你這個辦法很好,由簡到難,由體力勞動到技術勞動……這個過程我們好好總結經驗,以便以後推廣。不過,你好像沒有考慮到赤嵌農業基地的中醫部門……”

還沒有等喬醫生說話,馬明醫生搶著說:“對,對,我們把這次挑選的學員都送到赤嵌中醫院吧!好的學員要先考慮兄弟部門嘛………喬姐再挑唄。”

馬明醫生現在一直在布袋鎮鹽化工區幫忙,聽說要挑選一批學員當小護士,便專門跑回來看看,當然找了個藉口。

布袋鎮到這裡的路修得不錯,他借了孫德發董事的28大槓,很快就騎回來了。

但是太讓他失望了……她們的身材看上去是女的,但是那長像都太醜了吧?!都說古代有美女……可這一個個不是大趴鼻子,就是大厚嘴唇……全是黑麵!

給她們穿護士裝都太對不起自己的想象力了!

喬美銀醫生認真地點點頭:“馬院長說得對,我在實際教學中要注意這一點。”

馬明醫生又看了一眼那幾名學員,痛苦地掩面而去,連個招呼都沒打,就走了。

馬軍院長看著馬明醫生離開的背影,笑著說:“聽說天上人間酒吧有了咖啡,你下班後,想不想去嚐嚐?”

喬美銀醫生似乎還在想著自己的備課,說:“我晚上再把教案補充補充,先把學員們安置一下……”

馬軍院長看著喬美銀醫生領著學員們去她們的宿舍,抬手就拍了一下自己的腦門,挑什麼工作上的錯誤呢!

第三百三十八章 徵兵記 (七)

漢唐集團安保部門給這個明人特工大隊的裝備比較簡單,一把手銃,一把匕首,這是標配。

其他諸如爆破、暗殺、投毒、綁架、跟蹤、監視、冒充和散佈謠言等任務所需要的技術工具,則另行安排。

其它的方面全是保持明人特色。

伍堅強部長對這支隊伍寄以厚望。現在在陸安隊方面,他完全交給了鄂玉喜大隊長;海安隊方面,他完全交給了孫瑜大隊長。

一年多了,兩個人雖然工作方法不同,性格也不同,但是至少都是稱職的。

伍堅強部長和兩個大隊長,照著資料庫裡的一些特工訓練方法隨便摘抄了幾條,感覺能適用在明人身上的,就拼湊了一份訓練綱要。

這份綱要的訓練內容之簡單,目標要求和評價標準之簡單,令人髮指了。

有參與培訓明人特工大隊的安保隊員說:“這他媽的連明人安保隊員的標準都不如……最多算是民兵組織,聽聽這名字,還特工大隊!”

伍堅強部長笑著解釋說:“俺知道他們會是什麼水平……只要比大陸上的明人們強一些就成,單個對單個的,在智力上,技術水平上,能打得贏土匪、差役、士兵之類就成了,咱又不是訓練蘭博和007……稍用點心不難達到吧?”

“這樣啊,伍部長,有明人安保隊員輔助,有三個月足夠用了!”

明人特工大隊的訓練基地在基隆,伍堅強部長現在拒絕在熱蘭遮城辦公室裡工作,徵兵完事了,各方面的調和也完事了,眼下就是個訓練工作,沒有其它大事情。他就摻和進對明人特工人員的操練裡了。

明人特工大隊的裝備比較容易湊齊,從販賣給鄭家的軍火中擠出一些就成,當然,這裡不是指成槍,而是指工作日。

與鄭家的軍火交易,給漢唐集團帶來了大量的貴重金屬,也為臺灣的馬票提供了另一個層面的擔保。

但是,漢唐集團的財務公司還是認為現在不是推進銀本位的時候,只要用馬票購買臺灣糧食產品或衍生品能比用白銀買便宜些,那麼,漢唐集團就不用去囤積大量金銀……

貨幣戰爭中有一條規律:貨幣,天然性地向著利好的地方跑,騙不了,也忽悠不住……這個其實是人都知道。

當然,如果有大量的金銀送上門來,這也是好事,沒人嫌那東西多。

特別還是別人求著送上金銀的時候。

鄭家的人認為,他們成船,成船地送生鐵,送煤炭,白銀雖然少花了許多,因為鄭家的人可以不用銀子就得到……這個漢唐集團的人得服氣。

可是,換的軍火卻是太少了,按照漢唐集團的折演算法,一船的物件才能換十幾支火銃,這太不夠解渴了……也就是杜仲和桐油能換多一些,但是準備貨物的週期還是太長了……求求漢唐集團了,收下我鄭家的

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