第3部分(3 / 4)

不讓犧牲了自己的週末時間去拜會了客戶,然後給了幾個忠告,辦公室的牆壁顏色太過鮮豔,容易使人激動由此引發內部鬥爭;隔斷形狀多為“L”型,容易讓公司走向死衚衕,不妨多來點回字形或“U”型。總經理的位子身後是玻璃窗,暗示背景不牢靠,建議加一點假山石的盆景,這樣就會預示有了新的靠山。客戶自然對這個小秘書開始刮目相看,特別那個總經理口口聲聲發誓,只要艾米在一天位,他們的商務關係就存在一天。艾米不止不覺成了公司的“金字”招牌。

好多人開始打聽艾米的風水知識從何而來,艾米倒好直言相告說她從沒有學過什麼風水,只是把看到的東西加以聯想後做出了一個適當的判斷。公司老闆的好朋友不相信艾米會是個這麼簡單的人,就來公司與艾米聊天,問她對於從事船運代理的公司而言,必須在辦公室裡放什麼,艾米脫口而出,放個象“帆”的字畫或牆貼呀,因為一帆風順最重要呀!這個答案讓所有人目瞪口呆,原來她的想象力還真不一般,聽上去不錯,可對與否就只能接受時間的考驗了。

老闆的朋友和老闆的客戶一樣,慫恿老闆要留住這個小人物。久而久之,艾米連自己也不知道到底是不是真的會風水,反正她的職場風水就此越來越好。不知是她利用了別人對風水的依賴,還是她依賴了風水。

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“寵”字當頭

有時候工作情緒禍起“寵”字。

Justine從名牌大學畢業後進入這家公司工作,其先二年循規蹈矩,工作業績雖然沒有比老同事出色,但也是被大家認可的優秀人才。可後來形勢發生了變化,Justine受到了部門老闆的重視,同事們也感覺到Justine一下子成為了部門中最受寵的人。而本來勤懇而低調的Justine也開始風光的日子,先是被委以重任成為了某個重要專案的負責人,還被派到總部進行培訓,並在很多重要的場合,部門經理主動把Justine介紹給客戶。Justine的工作情緒一下子有了前所未有的飛躍,每天早進晚出,忙得不亦樂乎。這本來也是人之常情,畢竟能被公司重用,能挑起公司大梁,也算是不小的成就吧,於是受寵後的Justine自我感覺良好起來也就成了常理。

畢竟在相對規模的環境裡,受寵的人總比失寵的人少,Justine被同事們妒忌也就成了早晚發生的事了,受寵後的Justine並沒有意識到這些,反而仗著受寵的機會,好好表現自己的能力甚至是未來的潛能都提早挖掘了出來。Justine的成績嬌人,但同時他也變得有點孤單,但高漲的工作情緒掩蓋了他內心的擔憂。

常人說有受寵的開始,也一定有失寵的開始,Justine的受寵就隨著上司的調任開始了走下坡路,原先力薦他的後臺沒有了,於是許可權也受到了限制,剛開始Justine還天真地想只要繼續保持旺盛的戰鬥力和工作情緒,幸運就會一直陪伴著他,然而所有人還是發現了這樣一個趨勢,Justine不再那麼被新上司信任,一些重要的會議也輪不到他的頭上,而且本來擁有的頭銜也變得空洞和無形,因為他的工作都已經被轉交給他人。一句話,Justine失寵了。

從沒有請過病假的Justine這一次病倒了,其實不是真有病,而是沒有興致上班,只能用生病為藉口逃避上班的日子,他無所事事的時候突然有種醒悟,原來受寵就意味著失寵,早知這樣還不如安安穩穩的發展,不求風光,只求讓自己按照自己的節奏,自己的情緒行事。

失寵的日子,工作自然沒有積極性,但卻找回了許多朋友,在辦公室裡又有哥們的感覺,Justine這才發現,原來沒有“寵愛”的日子才是最安全的。

低調做派

這個世界流行低調已成為一種為人處世的時尚,也是經驗老到的職場高人訓條。就好比在商務飛行的途中,最不顯山露水的人可能就是某個知名大公司的付總裁,而與普通人一樣在等候誤點的航班人群中可能就有你仰慕已久的某個名人。低調就是將心高氣盛演繹成平民化的一種做派。

年到中年的查爾斯先生不僅名字與英國王儲一樣,而且連在公司的地位也可以與王儲相提並論。他是公司###級人物,為公司的創立和發展立下過汗馬功勞。聽說查爾斯先生家境甚豐學識廣博,但卻極為低調行事。365天他從不穿那種LOGO顯露在外面讓人一眼就能識別的服裝上班,他唯一讓同事有記憶的是他穿著考究但決不爛情於品牌。他特意定製的襯衣袖口上同色繡著他的名字

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