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&esp;&esp;林蔭為新來網的前身華淵生活資訊網的聯合創始人，自從創立了華淵生活資訊網之後，林蔭就為新來工作超過十年，可以說他在網路it業裡算得上是一位非常有經驗的老手。後來，林蔭離開了新來之後，曾經以合夥人的身份加入米國最大的一家創投機構d公司，他在d負責的是盛京方面的投資業務，僅從這一點來說林蔭顯然對創投方面的業務也是有著一定的瞭解的，這是他最讓邱歌覺得中意的地方。
&esp;&esp;現在林蔭離開了d，邱歌立即就讓他僱用的獵頭公司為他約見了這一位暫時還在休假期間的林蔭。
&esp;&esp;在一個獵頭公司的會議室裡，邱歌首次見到了林蔭，他是一個相貌、舉止都非常老成的人，邱歌之前看過他的資料，知道他今年才三十八歲，不過按樣子來看卻像是超過四十歲了。林蔭的身材並不高大，不過卻很厚實，整個人坐在那裡，讓人很有穩重的感覺。“您好，林先生！”邱歌主動過去和林蔭握了握手，林蔭也比較熱情的回了，獵頭公司的人為他們兩個人簡單的介紹了一下之後，就知趣的離開了。
&esp;&esp;“邱先生，很高興認識您，我已經看過你們金頂公司的資料了，說實在我真的很感興趣。”
&esp;&esp;“這樣就太好了！”林蔭的爽快表態讓邱歌感覺到非常的欣喜，不過這種時候他也想摸一摸林蔭的底，看看他到底有沒有真本事，所以就問：“如果我介意的話，我想請問林先生，要是讓您執掌金頂公司的話，不知道您會怎麼做呢？”
&esp;&esp;“按照邱先生近期收購的這些小公司來看，邱先生是要把金頂公司整合成一個以網路娛樂為主的綜合性公司……嗯，通常網路公司要想盈利的話，贏利的手段有三種：第一種是媒體類，kao內容和新聞吸引瀏覽量來賺廣告商的錢，就是像原來的搜狐、新來那樣；第二種是增值服務收費模式，藉助進行互動娛樂、手機簡訊等服務來獲取利潤；第三種則是商務樓，提供一種平臺，幫使用者解決某個方面的需要，例如撮合使用者間的交易、訂票、找房子、找工作、房地產等型別的網站就是專門掙去中介費和佣金的。”笑了一笑後，林蔭繼續說：“按照金頂公司現在的定位，想要讓它贏利的話就必須用第二個手段，也就是增值服務收費模式。在這一個模式當中，有兩點是很重要的，一是發售點卡，二是和電信分成，只要能夠在這兩個方面做好，那麼贏利就不成問題了。”
&esp;&esp;林蔭對網路it行業果然有著很深的瞭解，豐富的經驗讓他說出來的話也非常的有道理，邱歌正聽得心癢癢的，想不到林蔭卻突然頓住了，他朝著林蔭看了一眼，見到林蔭lou出一副笑笑的樣子，心裡立即就知道對方的意思：敢情林蔭是要邱歌也有所表示表示，才會把接下來的戲肉說出來。邱歌還以一笑，從懷裡掏出一份早就準備好的合約來，遞給林蔭說：“林先生，您請過目一下，這是我們公司為您準備好的合同，如果沒有問題的話，我們希望能夠聘用您為金頂公司的執行長。”
&esp;&esp;林蔭接過邱歌的合約，看了看上面大體的年薪是一百萬，他笑了一笑後說：“我一分錢都不要，您只需要給我金頂公司百分之一的股份就可以了。”
&esp;&esp;根據華夏人力資源網的一份統計，有865的企業表示沒有年薪在百萬以上的經理人，年薪在11萬到0萬的職業經理人最多，佔到比例的18，年薪為10萬一下的職業經理人，所佔的比例為17，年薪在百萬以上的職業經理人所佔比例僅為9，由此可見邱歌給林蔭的這一份年薪已經是非常的高了。
&esp;&esp;想不到林蔭寧願要股份卻不要這一份豐厚的年薪，這當堂就讓邱歌怔了一怔，要知道現在金頂公司百分之一的股份其實還遠遠的比不上那一百萬的年薪。不過很快的，邱歌就猜想到林蔭之所以會“退而求次”的心思，看來林蔭有著能夠做好金頂公司，並且讓金頂公司上市的信心，因此才會有這樣的要求。稍微思索了一會兒後，邱歌當機立斷的答應下了林蔭的要求：“好，林先生，既然你那麼有自信，我也非常的欣賞，我們就一言為定吧！”
&esp;&esp;林蔭的自信讓邱歌對他更有了信心。其實外國的現代化企業在聘用經理人的時候，都喜歡用股票和薪金結合在一起的鼓勵機制，這樣會讓經理人更加賣力的工作，以求能夠在更大的程度上得到自己的利益，因為只要把公司做好，股