過關注和推敲之外，社會上基本上毫無所知。李氏在不知不覺之間完成了其戰後的產領導人佈局，也奠定了新一代家族管理層的基本佈局！
李氏是在3月份開始進行人員更替的，在很短的時間內，整個家族的兩大系統產業進行了一連串高層領導人更換。3月4日，東陸公司宣佈併入西星商貿公司，由西星商貿公司完全控股，新組建的東陸公司負責該公司在上海地區的各項經營活動，黃雲菲出任該公司的總經理；3月26日，西星商貿公司再次召開新聞釋出會，原總經理許鵬辭去總經理職務，由原副總經理擔任新的總經理；而在此之前，24日，海鷗公司併入仙女公司，作為仙女食品公司的一家分公司，有仙女食品公司完全控股，新組建的仙女食品公司由王逸飛擔任總經理，短短一個月內，仙女和西星完成了兩次公司併入和三次高層負責人任命。這些事件中，最引人關注的就是作為創業一代元老的“許鵬退出領導崗位”，而這也被看作是一連串大動作的開始，果然，4月4日，西星總公司李玉東退位，並由總公司助理、原柳氏地產千金，現李氏成員柳惠風擔任總經理，至此，西星系的領導人全面更換。4月12日，林詠琪不再擔任電子公司總經理職務，由女婿——從印度趕回來的彭學楓擔任，3天過後，仙女老總李夢澤辭去仙女總部負責人職務，連同辭職的還有助理楊華，李義康擔任新的總部總經理，不過三天時間，龐大的仙女也完成了人事更換，至此，仙女的李氏一代創業元老也全部退出！
當戰爭結束，人們的視線轉移回國內經濟的時候，才突然發現並驚訝仙女和西星已經完成了大部分的人事變更，尤其是一些關鍵部位的負責人，這些原由李氏佔據的職位又全部被李氏成員接替下來，或者說是承接下來。李氏的年輕一代已經站到了家族企業的第一線，這表示了李氏年輕一代的強勢，又表明了李氏年輕一代的成熟。人們注意到，這些新任領導人的年齡都不大，全部為30歲左右，而且退位的那些元老們年齡也不大，李玉東不過63歲，許鵬和李夢澤兩人都是60歲，楊華也只是59歲，而林詠琪更是隻有52歲，按照業界的流行說法，他們都是年富力強的時期，可是為什麼這麼快就退下來呢？不管是仙女的對手們，還是關心仙女的人們，都感到不理解，尤其是那些對手們，大多已經適應了他們老一代的工作方式，都已經做出了應對方針，但是現在……僅僅是瞭解一番，也得花費不少的時間！李氏的胃口都不會小，這是業界的統一認識，沒有一點兒真才實料，李夢澤怎會這麼快就放手，誰甘願自己一手創辦的企業被人糟蹋，更何況李氏可供選擇的人也太多了一些，兩把手都數不過來！
對於李氏產業管理層的更替，外界可供分析的資料不多，為什麼這麼早就退下來呢，在不到兩個月時間內，所有掌權的老一輩全部退出，這是年輕一輩的搶班奪權？倒不像，憑藉某人的威望，相信每人能讓他做出不情願的事情來，那麼就是他們自願退下來的了，可是事情真的這麼簡單麼？當然不會這麼簡單，許鵬的退位最好解決，早在經濟危機前期，甚至再早一些，他已經不怎麼管事了，經濟危機發生後的一系列謀劃基本上都是許剛川做出來的，他只不過是個門面而已，早點兒退下來自然樂意，只是有些不好意思，因為其他人都還沒有準備好呢，一個人退下來在西園裡也沒什麼勁兒。
幾個人中，就屬李玉東的問題最麻煩，波折也最多，具體由誰來接任總經理，早就被提上了議事日程，那時候，整個李氏還沒有一個人願意接手這個燙手山芋，當然大家心目中的人選是李家的老大，為此還對他進行了大量的專業培訓，雖然說其本人一點兒也不樂意。正在這時候，經濟危機爆發了，這雖然說是影響非常深遠的事件，但是對於李仁康本人來說，生活並沒有什麼不同，總經理助理一職還得擔任，不喜歡的工作還得接著做……一直到他赴印度工作。可是經濟危機對他的影響也確實非常大，因為國康找來了原柳氏地產的千金做女朋友，並最終把人家娶回了家！情報系統無孔不入的李氏早就把柳惠風的資料調查的一清二楚，首先是沒有不良的企圖，第二就是為人還可以，第三，這是意外得到的，某些方面的能力還不錯！柳惠風的出現使得老一輩人多了一個選擇，雖然礙於面子或者某些方面的原因，他們不會提出什麼明確的要求！李氏對於家族產業管理實行自願原則，不到萬不得已，決不會強迫成員從事不願意的工作，又經過了將近一年時間的考察，才出了個“上策”把她調回國內。按照眾人的說法，柳惠風頗有乃母林詠琪的某些特徵，這樣的人，李氏的男性們可是很覺得