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大家看林國慶話已被說到這份上，也都紛紛表示贊同，並表示要全力做好這項工作，只是公司的工會主席莊仁生心中暗暗叫苦。這工會說來是維護職工利益的組織，但職工卻從來沒有體會自己利益被維護好處，所以職工對工會意見很大，平日裡大家一講起工會自然是一遍罵聲。主席莊仁生雖然不敢像老一輩革命家那樣時時到工人家中訪貧問苦，但那些貧困和有困難的職工自會不時地找他鬧事，從他們敘述的困難和可憐的要求中莊仁生也多少知道公司內的工人兄弟們生活是快達到絕對貧困的地步。公司有一名職工名叫林有財，母親生癌住院，父親出於無耐找他拿錢，這林有財不但不給錢還將父親大罵了一頓。父親將這事告到工會，莊仁生只好找林有財做思想工作．只是這林有財性格爆躁，莊仁生話還沒說完他便大罵他父親：“你們也不要說我不孝，你們也看看他是怎麼當父親 的，人家又是怎麼當父親的？！他當時捨不得花錢讓我上大學，只是一味地騙我當工人是如何如何地光榮，如何如何有出息，害得我現在只能艱辛度日，我還不到三十歲，人家都有說我背彎得像個小老頭。這世間的事也是有投入才有產出，當初他們不肯投入現在哪來的產出？再說他當時也是公司公司的大紅人，也算是月月先進年年標兵，不是這個代表就是那個委員，他就不能能像別人的父母一樣找關係走門路，讓我當個小官，我也不比別人笨，自會懂得成千成萬的貪汙受賄，現在自然要讓他們享不盡的榮華富貴。要怪也只能怪他自己，一輩子想得盡是標兵先進，從不考慮我這作兒子的未來前途，如今這先進標兵能當飯吃？！他整天動不動就講要找組織靠組織，現在無錢怎麼不找組織要去？反倒來找我要？我一個窮工人連自己的老婆孩子都養不活，哪有錢給他們？總不能為了他們眼睜睜地讓我老婆孩子餓死吧？”被 林有財這一說，莊仁生原擬好做林有財思想工作的腹稿便一句也說不出來，只好好言勸慰一番逃之夭夭。莊仁生想：看這經濟形勢沒有一年是好轉不了的，如果這樣只怕會把這待遇崗的職工推向更困難的境地。到時如果萬一職工鬧起事來，自己不被職工罵個狗血噴頭才怪了。而這林國慶在這公司當了十幾年的總經理，自然是上有靠山，下有一般討好他的人護著，所以是越發地*和專權了，哪裡聽得了別人的不同意見？前一任的工會主席有一次不知為什麼鬼迷心竅，為職工說了一些話，得罪了林國慶，被他找了個藉口調到公司紀檢會當副書記，職級被降整整一級，只屬公司中層領導，自然就拿不到高層領導一年三拾幾萬元的年薪了，所認這前工會主席每每遇到自己總是直搖頭後悔不已，總是勸自己一定要和式國慶保持一致，萬不要頭腦發熱，像他那樣一失足成千古恨的。這前工會主席說的也是大實話，這一年三四拾萬元的年薪，可是相當於一個普通工人要累死累活幹了近二十年的工資啊。所以自己自然不能和林國慶唱反調，只能想想如何把這工作儘可能地做的靈活一些，以儘可能地避免矛盾的激化．．．．．．莊仁生正想著，林國慶說：“莊主席還沒發表意見，你也談談吧。”到了這時莊仁生便小心地說：“我個人自然是擁護林總的意見，我剛才在想的是我們應如何把這工作做的更細細緻一些。我的想法是待崗也不要搞一刀切，還是採用輪流待崗為好。”林國慶聽完之後心中自是十分高興，說：“莊主席的意見很好，就採用輪流待崗的方式。我想這事大家都有同意了就形成會議決議，接下去大家就全力做好這項工作。”
公司實行輪流待崗的的制度後，絕大部分工人感到氣憤導常，他們奔走相告，到處散發不滿和憤怒的情緒。這一天有幾百名待崗的工人圍在辦公樓前想找林國慶，林國慶自知事態的嚴重，立即召開黨委的緊急會議研究應對的對策，並邀請當地的派出所所長參加。這派出所所長是個平息過多次工人聚眾鬧事的年輕人，看到林國慶慌里慌張的豪無主見，自覺好笑．便在會上如此這般地講了一通應對的措施和辦法，大家聽了自是對派出所所長佩服異常，林國慶自是對派出所所長的支援深表感謝，並表示今後派出所如有經費困難的問題可儘管開口。事不遲 林國慶也不多說，要大家緊急行動起來分頭落實各項應急措施。林國慶看看準備工作已婚經就緒，各位幹警也都到位，便不慌不忙來到辦公樓前接見待崗的工人。工人們立即圍住林國慶大喊：這到底是什麼回事？還要不要讓我們活下下去？對著激憤的工人林國慶並不害怕，林國