部分“星粉”轉移到手機領域。
目前定下來的大致方案，風格上還是延續了北極星k2時候的六種彩色外殼，包括一些邊角細節設計元素也相同，眼下差不多到了收尾階段。
不過。因為打算開模也自己做，雖然請了有經驗的工程師，但試驗工作也麻煩。
範平澤表示十天內可以完成，不耽誤整體工期。這讓夏宇很滿意。
終歸還是有人可用好啊！
……
楊勃的豆瓣網已經上線一週了，不過仍然是內測階段，需要邀請碼才能註冊登入。
因為此前有一些朋友幫忙，加上在“天涯讀書”等論壇的宣傳。目前註冊使用者已經超過了300人。
按照夏宇的建議，這個新豆瓣網跟前世有些不一樣，當然只是進度上提前了。
前世豆瓣剛上線的時候。主打的只有“圖書”一項，以及初步的個人主頁。
藍星創投入股時候，夏宇跟他聊了很久，成功說服他直接將“電影”、“音樂”兩項都加入，同時設計更豐富的個人主頁專案，並開通了“小組”功能。
此外，也提前允許使用者上傳書目、曲目和電影條目，甚至鼓勵使用者給自己喜歡的專案來貼標籤，同時用“收藏”、“評星”等功能豐富化。
但“一句話評論”暫時不開放，以免評論直接論壇口水話。
而後來廣受歡迎的首頁的豆瓣廣播以及“類似的書”、“和你口味最像的人”等根據後臺演算法生成的推薦專案前還不夠完善，需要再等等。
簡單來說，這個豆瓣網大概相當於2005年底的水平。功能要強大不少；但頁面設計簡單、漂亮，同時沒有任何廣告。
所以雖然只有三百多註冊使用者，但活躍度卻不低，每天線上人數超過一半，已經誕生了好幾個公益性質的小組。
當然，對楊勃來說改變最大的，也許是他終於不用一個人奮鬥了。
有了藍星創投的100萬資金，加上夏宇出的主意確實需要更多人手和計算資源，所以他在朝陽門附近租了一間小辦公室。
目前豆瓣員工有四個人，分別是兩個設計師和兩個運營——it和網站設計方面楊勃自己來，至於行政財務之類，至少現在還不需要。
說起來，後世“一個人的豆瓣”神話被自己打破，夏宇自己都感覺有點怪怪的。
他走進這個小辦公室的時候，楊勃正在跟僅有的幾名員工開會。
因為房間不大，夏宇在門口輕輕敲了敲門，動靜就傳了過去。
楊勃抬頭看見他，打了個手勢，然後出來迎接。
“夏總，怎麼到了不打電話？”
他現在已經知道夏宇是極星電子的創始人，對於這個年紀輕輕的業內“成功人士”，也蠻有好感。
當然，主要原因還是夏宇除了投資時候給了自己不少建議，很多想法跟自己的也很契合。而且豆瓣網實際運營和發展戰略上夏宇並不摻合，接近他心目中的理想投資人形象了。
能不契合嗎，那都是你後來的大致思路，而且自己也沒工夫細管你的網站……
當然，即使有時間，夏宇也不打算對豆瓣網怎麼指手畫腳。
後世有一句話說得好，豆瓣之所以是豆瓣，是騰訊都難以複製的網際網路“奇蹟”。歸根結底還是其創始人阿北的個人情懷所致。
夏宇打量著這個不足三十平米的辦公室，笑著說：“咱們條件這麼艱苦啊……”
楊勃卻不以為意道：“還好了，至少短時間夠用。我們正在開會總結一週內測情況，一起來聽聽？”
當介紹夏宇就是公司的投資人、同時也是極星電子的創始人的時候，豆瓣網那幾名員工都有點興奮。
極星電子如今名氣可不小，想不到創始人這麼年輕！
會議繼續進行，一個戴著眼鏡的中年男人是阿北的朋友，被邀請過來負責內容運營，開始彙報豆瓣的內測情況：使用者註冊數和活躍情況，各個子頁面訪問情況。測試專案的反饋意見，網站發現和改進的各種bug……
看得出來，這也是一個比較懂行的人才。
接下來又有人介紹其他情況，最後是楊勃的總結，並定下來到3月底將使用者突破3000名的目標。
說起來，一週時間發展300名使用者、近一個月3000到名，這個速度並不快。
不過這就是阿北的運營思路，至少在早期，他更希望使用者質量能夠穩定在高水準之上。