道：“我的想法是這樣的，咱們還是學習‘新安模式’，但是咱們可以先拿出來一個試點，而不是一下子就推廣到咱們整個縣。比如，先把新管會拿出來當做試點，在我們新管會內部實施這個政策，看一看效果，等總結出來經驗和教訓之後，再一步步的在咱們全縣推廣。應書記，你覺得怎麼樣？”
應宗傑微笑道：“慶東，你想做咱們縣第一個吃螃蟹的人？”
陳慶東擔心應宗傑誤解自己這麼做是為了出風頭，連忙解釋道：“應書記，我這麼做絕對不是想出風頭，而是真正想要探索出來一個適合咱們縣發展的辦法。”
應宗傑道：“慶東，這個你不用解釋，我當然明白。另外，對於你的勇氣，我也是非常欣賞，甚至是佩服的！不過，慶東，今天給你說幾句心裡話，也算是一個提醒吧，如果要推行這麼激進的政策，是有很大的政治風險的！你現在這麼年輕，也已經做出來了不少成績了，假以時日，你絕對還能繼續進步！現在你要這麼做，我真的是擔心欲速則不達啊！”
陳慶東知道應宗傑這說的絕對是真心話了，沉吟了一下，也誠懇的說道：“應書記，對於這麼做的風險，我也考慮到了，但是我還是想試一試。”
應宗傑輕嘆了口氣，道：“好啊，慶東，既然你已經下定了決心，那我就不再說什麼了，對於你這樣的改革先鋒，我肯定是要支援的嘛！好吧，那就按照你說的，咱們現把新管會當做一個試點，我給與你充分的自由度，讓你負責來具體寫個詳細的書面材料，報給我和其他縣委常委看一看，我們最終再開常委會討論、確定這件事，好吧？”
陳慶東心裡很激動，應宗傑終於還是同意了自己的想法！
“行，應書記，謝謝你對我支援和信任！”陳慶東道。
應宗傑卻擺了擺手，說道：“慶東，你別這麼說，其實是我應該感謝你對我的支援啊！不過，你也要明白，我雖然把新管會單獨拿出來做一個試點，但是我也是要為這件事承受巨大風險的！所以啊，慶東，你一定要拿出十二分的精力把這這件事做好，千萬不能出什麼岔子啊！”
陳慶東認真的說道：“是，應書記！”
應宗傑想了想，又說道：“你看你在制定計劃之前，還應該先跟你們新管會的領導班子通通氣，給他們講透這個精神！到時候具體實施的時候，你們的班子成員可都是中流砥柱，如果你們內部的思想不統一，工作也就很難能做的好了。”
陳慶東對新管會的領導班子倒是沒有什麼擔心的，反正整個新管會都在他的控制之中，如果有人敢提不同意見，那麼他絕對不會心軟，直接把他從新管會趕走就行了！
不過，在應宗傑面前，陳慶東自然不能表現的這麼強勢，便道：“好的，應書記，我回去之後，一定做好我們班子成員的思想工作。”
應宗傑點頭道：“好，那你就先回去做準備工作，形成了書面材料之後再來向我彙報吧。”
從應宗傑的辦公室出來之後，陳慶東既為應宗傑支援把新管會當做試點而感到高興，同時又十分強烈的感覺到，雖然現在他已經是新管會的一把手，但還是不能完全按照自己的意志來開展工作，這種感覺真是讓人憋屈！
或許，只有等到有一天，自己也能夠成為縣委書記的時候，才能真正的行使自己的權力意志吧！
陳慶東情不自禁的又加快了腳步。
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第1131章 鐵腕
得到了應宗傑的支援之後，陳慶東回到單位，立刻召集了秦志勝、陳致遠等心腹人員，關起門來，用了兩天的時間，就弄出來了一個非常激進的招商辦法。
然後，陳慶東首先召開了班子會議，向其他班子成員說明了這個招商辦法。
雖然新管會的其他班子成員已經知道了陳慶東他們在做一個激進的招商引資辦法，但是等陳慶東發言結束之後，其他沒有參與制定這個招商辦法的人還是一個個都冒出了冷汗！
因為這個招商辦法實在是“殺氣騰騰”啊！
在其中有一條是這麼規定的，新管會將要從其他單位抽調50至70人補充進來，