要出面交涉，儘快恢復這個工會副主席的工作。方主席，我看還是你牽這個頭吧？”
“哦，好，好。”方軍彷彿不情願地應了一下，意思好像是：我對你一把手的意見是尊重的，但是否合適就另說了。
謝景新話題一轉：“城建二公司現轉為區屬企業，屬於河東區，為什麼河東區總工會對這次衝突毫無反應？”
夏方田接道：“河東區總工會是全省縣區工會的一個排頭兵，代主席馮勇進是個開拓型幹部。對企業改制問題，他們專門給市總和區裡搞了一個調查報告，提出一些很中肯的意見，但聽說昨天他被調到區史志辦當主任去了，區工會暫由一個快退休的副主席主持工作，基本也就停擺了。”
謝景新不由得皺了皺眉頭：“跟市總打招呼了嗎？”
組織部長高萍說：“打倒是打了。我們對工會幹部是協管，基本是地方黨委意見定奪，特別是區一級工會主席的安排，跟你市總工會打個招呼就不錯了，先斬後奏是常有的事兒。”
“在很多地方，‘不作為’的工會必然受到職工指責，而‘有作為’的工會卻又遭到行政的冷漠——相當多的工會面臨著這種兩難的尷尬呀。”夏方田無奈地說。
“真是不正常！我看工會是不是軟了點啊？以後這個局面要改，既然協管，就應真正管起來。”謝景新感到眼前一片亂麻，看來這個市總工會主席的位置還真不是那麼好坐的！
這時，宣教部長於滿多插話說：“那些記者呀，可真是無孔不入。就在昨天，省裡工人報來了兩個記者，說是要了解那天工人砸辦公室的事，讓我們提供相關情況。挺年輕的，嘴上還沒毛呢，口氣卻很大，說這樣的事情他們有責任報道，市總工會有義務提供真實情況。剛才唸的那個材料他們不感興趣，說啥要找那些工人瞭解。”
方軍接過話說：“我跟他們說，你們不要沒事找事，你們總編我都認識，每年發行給你們訂報，我們都很下力，不要因為一點小事傷了和氣。這件事起因並不複雜，主要是誤會引起的，工人不瞭解有些規定也是正常的，我們工會幹部缺少耐心，就起了糾紛，但矛盾很快得到化解。你們要是有興趣，我們可以派人陪同下去採訪。後來我陪他們到銀河大酒店吃了一頓飯，飯後每人給了一個紅包，晚上又讓宣教部的小劉陪他們去洗浴中心瀟灑了一下，今天一早啥也沒說，兩個人樂呵呵走了。”
“哈哈”一陣笑聲。謝景新無奈地也苦笑了一下。
方軍很得意，那輕快自若的勁頭簡直可以刮些下來補貼給別人：“大報的記者一般比較遵守新聞紀律，沒接到上面的指示不會下來亂跑。就是那些小報記者，總想到處弄點花邊新聞，有時就不太講規矩。但啥人啥對待。”
謝景新雖然嘴上沒說什麼，內心卻有點“感覺”。明擺著，方軍在向四周顯示：我方軍處理問題還是蠻靈活的，有水平的，連謝主席也得認可這一點。謝景新暗想，方軍處理問題很自以為是，很不講原則。與這樣的人在一起共事久了，難免哪一天，他會因工作上的一些事情同方軍產生分歧甚至引發更深的矛盾，他現在要做的，就是讓自己站穩腳，把握主動權。
方軍告一段落之後，突然正色道：“下面請市委常委、市總工會黨組書記、市總工會主席謝景新同志做重要講話。”然後半側身拿著筆和本等待記錄，一副俯首聽命的樣子。
頓時情勢逆轉，謝景新被方軍過度的尊重給弄得有點猝不及防：“以後，都是自家人，就用不著動不動提職務了吧？”
半晌，他才清了清嗓子，掃視了大家一眼，說：“這些天來我也在考慮，也不成熟，不妨說出來跟大家交流。”
來工會這些天，所見所聞與所學所思，的確讓謝景新覺得有話要說了。他略微思索了一下，然後推開準備好的本子，覺得就這樣放開講，似乎更好更易於發揮。就在謝景新凝眸欲言的那一刻，所有在座的人都盡收於他的眼底。
二三十人雖不多卻將小小的會議室塞滿了，門口也有兩人探著，人們一個個翹首以待，看謝景新要講些什麼。人們都清楚，新來的一把手的觀點和打法，往往就是一個單位的下步政策走向，而什麼樣的政策走向，對每個人的利益都會有微妙的變化。
人群在這一刻間持久地呈現著少有的寂靜，那寂靜好像無邊無際地漫延開去，又聚攏回來緊緊包裹著謝景新。他再一次整理了一下自己的思路，作為新上任不久的市總工會主席，畢竟還是第一次正規地在自己的下屬面前講話，無異於走上舞臺後的一個“亮相”：