大學的社團， 其實給大學生們提供了一個很寶貴的平臺。你可以在社團中擔任你最感興趣的職位， 想做市場的就要透過各種活動為社團宣傳造勢， 想做銷售的一定要親自為社團拉贊助， 想做財務的就把社團的錢全都管起來（哪怕只有三五百塊）！
（2） 去受訓！
如果想畢業後做銷售， 你有沒有想過在大二的時候去參加友邦保險或者中國人壽等組織的培訓？
如果想畢業後做文秘和助理， 你有沒有去上一個速記培訓班？
如果想畢業後做會計， 你有沒有在大學就開始上CPA的培訓？
（3） 去“假扮”職業人士！
我的一個朋友是學化學的， 他從大一開始就沒有放過任何一個在北京舉辦的化學機械博覽會或精密化工博覽會。他西服革履地出現在博覽會， 和各個展位的專業人士攀談， 瞭解對方公司的最新技術和產品， 索要對方的名片。博覽會結束以後， 他以一個月一封email的頻率與自己結識的新朋友保持交流， 或者送個節日祝福， 或者請教個小問題， 或者詢問一下對方有沒有需要自己幫忙做的事情。就這樣， 在大學的前三年裡， 他了解了業內大大小小多家化工公司， 包括一部分剛剛進入中國或者即將進入中國市場的公司。大三的時候， 其中的一家做塑膠薄膜的德國公司請他幫忙做檔案翻譯， 並在大四的上個學期就向他丟擲了橄欖枝， 邀請他做工藝工程師。僅去年一年， 他就三次去德國總部接受各種各樣不同的培訓！
四、 表達能力方面： 善於和熟人溝通， 不善於和陌生人溝通
筆者覺得很奇怪的一點是， 幾乎每個應聘者都很自信地強調說自己的溝通能力很強。但是， 當你讓他站起來， 面向大家（即使下面只有3個聽眾）， 他的臉幾乎立刻由白轉紅， 又由紅轉青， 舌頭也開始打結！
第三節 職場新人，謹防五大誤區（4）
究其原因， 大家所指的溝通能力很強， 是指和熟人溝通。和同學同事溝通， 自然很容易， 一次不行， 就兩次， 兩次不行， 你就下課或下班後請他吃飯！而面試時候所需要的溝通能力， 是指和陌生人溝通， 而且只有一次溝通機會！
所以， 如果想真正鍛鍊自己在面試時候能用得上的表達能力， 就要去找陌生人做陪練！如果你是大學生， 多多去和老師、 和學校的管理人員溝通； 如果你是在職人士， 大膽地去和不同部門的人熟識， 在公司聚餐的時候， 不要躲避自己不熟悉的領導， 大膽地坐上前去， 嘗試著在壓力下真正地鍛鍊自己的表達能力！
五、 應聘準備方面： 紙上談兵， 而不實戰衝鋒
每個學期， 筆者都會被各個大學邀請， 參加各種各樣的模擬： 簡歷模擬大賽， 面試模擬大賽等等。這些大賽， 給了大學生們一些寶貴的機會， 鍛鍊自己的口才與應付壓力的能力。 但是， 筆者堅決認為， 這種模擬只能算是second best， 是紙上談兵的做法。
年輕的求職者， 最好的求職準備就是實戰衝鋒。實戰， 有兩個含義：
（1） 地點上的實戰！
不要在校園裡閉目思考哪個職位有什麼要求， 直接到招聘會去看， 去了解。 不要再多次參加面試模擬， 直接去推銷自己， 從最小的兼職職位開始面試。 英語專業的學生可以在廣交會期間把自己“掛牌銷售”！我的一個英語水平著實一般的學員朋友就是這樣做的： 她給自己製作了一張“200元/天英文翻譯”的廣告牌， 舉在手裡， 半個小時就找到了一個阿拉伯僱主（對方覺得她的英文好極了）！
（2） 工作內容上的實戰！
不要總是想著如何把簡歷炮製得更加漂亮， 直接去演練一下對方所需要的技能， 再去面試的時候你就會胸有成竹！筆者曾經擔任過廣州新東方學校聽力口語部的主管， 在不到一年的時間裡， 大概有幾十位學員主動地走到我面前， 問我是否有機會讓其做部門的實習生。他們幾乎全部都被拒絕了， 因為即使是實習的教師助理我們也傾向於使用有教學經驗的人。但是， 其中一個男孩子在兩個月之後又來到了我的辦公室， 告訴我他已經在他們大學旁邊的一家“超級袖珍”培訓學校代課兩個月了， 雖然只教過十來個學生， 但是對教學工作著實有了深刻的第一手經驗！這個男孩子， 接下來順理成章地成為廣州新東方聽力口語部一名負責組織安排英語角的