九在人力資源部會議上，丟擲了一枚重磅炸彈——一個全新的員工培訓計劃。
這個計劃不僅能提升被併購企業員工的技能，還能讓他們快速融入陸氏集團的文化，簡直是兩全其美！
人力資源部的員工們聽得目瞪口呆，紛紛感嘆陸總不愧是商業奇才，這波操作簡直666！
會議結束後，大家對併購的成功充滿了信心，感覺未來一片光明。
然而，事情並沒有想象中那麼順利。
雖然財務問題和員工安置都取得了突破性進展，但企業文化融合這塊硬骨頭，卻依然卡在那裡，就像一根魚刺卡在喉嚨裡，讓人難受又無奈。
寧悠然和陸九絞盡腦汁，卻始終找不到一個完美的解決方案。
“要不…試試孫專家的方案？”寧悠然試探性地問道。
陸九眉頭緊鎖，“他的方案太理論化，落地難啊……” 寧悠然咬了咬嘴唇，“死馬當活馬醫吧，總比干耗著強。” 陸九嘆了口氣，“也只能這樣了……” 他拿起電話，撥通了孫專家1的號碼，“孫專家，明天開始，你的方案在被併購企業內部試行……” 陸九話音剛落，電話那頭傳來一陣興奮的叫喊，“太好了！我保證……”陸九直接結束通話了電話，揉了揉太陽穴，心中隱隱感到一絲不安。
寧悠然看著陸九疲憊的樣子，心疼地走上前，輕輕地抱住了他，“別擔心，一切都會好起來的。” 陸九摟著寧悠然，望著窗外漸漸暗下來的天空，喃喃自語道：“但願如此吧……” 突然，他的手機響了，一個陌生的號碼……
陸九接通電話，還沒來得及說話，電話那頭就傳來一個急促的聲音：“陸總，不好了！出事了……”
：()冷麵總裁的呆萌天才嬌妻