隨著一系列應對措施的實施，園區逐漸在競爭中站穩腳跟，不僅沒有被競爭對手搶佔市場份額，反而吸引了更多國內外遊客的到來，知名度和影響力進一步提升。
在這個過程中，宋今禾和顧景赫的感情也更加深厚。顧景赫在宋今禾遇到困難時，總是能及時給予支援和建議；而宋今禾也學會了在忙碌的工作中，合理安排時間，與顧景赫共同經營他們的感情。
隨著園區的不斷發展，宋今禾又有了新的想法。她希望能夠打造一個文化產業孵化平臺，為更多有創意的年輕人提供機會，讓他們的文化創意專案能夠在園區落地生根。
在一次團隊高層會議上，宋今禾闡述了自己的想法：“我們園區發展到現在，已經有了一定的規模和影響力。我覺得我們有責任和能力為文化產業的發展培養更多的新生力量。打造一個文化產業孵化平臺，不僅能為年輕人提供展示才華的機會，也能為園區注入新的活力和創意。”
團隊成員們紛紛表示贊同，林悅說道：“宋總，這個想法很有前瞻性。我們可以提供場地、資金和技術支援，幫助這些年輕人實現他們的創意夢想。”
然而，要打造這樣一個平臺並非易事。首先面臨的就是資金問題。宋今禾和團隊開始四處尋找投資，與多家投資機構進行洽談。
在與一家投資機構的洽談中，投資經理表示：“宋小姐，你們的想法很有潛力，但這個專案風險較大，投資回報週期也較長。我們需要看到更詳細的商業計劃和風險評估報告，才能考慮投資。”
宋今禾回到園區後，立刻組織團隊加班加點，完善商業計劃和風險評估報告。經過數週的努力，一份詳細且具有說服力的報告終於完成。
再次與投資機構洽談時，宋今禾充滿自信地介紹道：“我們的文化產業孵化平臺具有獨特的優勢。園區現有的客流量和品牌影響力能夠為入駐專案提供良好的發展環境。而且，我們已經與多所高校和文化機構建立了合作關係，能夠保證源源不斷的創意專案輸入。從風險評估來看，雖然前期投資較大，但隨著專案的逐步成熟，回報將非常可觀。”