你現在還有時間打造。
藏諺
書記
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第4章 噩夢的開始
2001年11月30日，在《今日美國》財富版封面上有一位58歲 男士的大幅彩色照片。他頭髮灰白，雙手在胸前交叉，顯得聰慧而 又氣度不凡。儘管他看起來很像一家大公司的實際上卻不是丨 他只是安然公司的一位忠實僱員。安然公司的050和其他一些高層 管理人員自己攫取了成千上百萬美元，而公司現在卻倒閉了。
封面人物之所以是他丨而不像往常那樣都是是因為這位 忠心耿耿的員工的401仏）計劃裡的資金丨已經由於股市崩盤、經濟 低迷以及他所服務一輩子的安然公司倒閉而喪失殆盡。曾經有一段 時間，他們公司的股價上漲到每股100美元。他也曾經感到非常富 有，在退休金計劃中購買了自己公司越來越多的股票。到了 2001年 11月30日，安然公司的股價跌至每股35美分，而且還在繼續走低。
同時，他的401（0計劃也由市值31；7萬美元跌至當天的10萬美元 左右。他開始感覺到丨自己有可能永遠不能退休了。另一方面，他 已經快要耗盡自己一生最重要的資產一時間。在《僱員退休收入 保障法案》透過25年之後丨富爸爸的預言開始變成了現實。
2001年12月2日，《邁阿密先驅報》刊登了題為呼籲政府改革 401（10退休金計劃的文章。文章的作者認為，我們制定了要求駕車
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讓洪
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者必須系安全帶的法律，但是卻沒有出臺要求投資者理智投資的法 律。我感到奇怪，為什麼不要求我們的學校教育系統這樣講呢？
不久之後，幾乎所有報紙、電視臺、廣播電臺都在就這一事件 進行憤怒地抨擊。一個地方廣播電臺播音員質問：〃政府怎麼能讓這 種事情發生？ ” 〃為什麼安達信會計公司不向股東們提出警告？ ” 〃已 經準備退休的員工，將永遠不能退休了。” 〃為什麼安然公司的高層 管理人員佔有了數億美元，卻沒有給員工們留下任何東西？〃其他一 些電臺丨甚至將安然公司破產案與恐怖分子發動的#911〃事件相 提並論。後來，我終於聽到了電視臺理智的聲音：〃安然公司的破產 是個個案，但卻不是一個孤立的事件。所有那些在退休金計劃中損 失了數十億美元的員工怎麼樣了 ？其他數百家公司的員工也許沒有 完全損失掉自己的資產，但是可能在股市損失了多年來的退休金積 蓄，他們怎麼樣了 ？當他們得知自己的退休夢想可能永遠無法實現 的時候，他們的感覺怎麼樣？他們現在對股市的信任是增加了還是 減少了 ？投資者對股市的信心持續降低，這已成為一個日益突出的 問題。除了安然公司以及會計行業的造假之外，還有更為嚴重的問 題。〃
接著，一些電臺和財務顧問又在老調重彈，〃如果員工多樣化地 投資，那麼這樣的問題或許就能避免。”另外一個共同基金經理用他 那約翰^肯尼迪式的表情和波士頓口音上來說道：〃我們一直建議客 戶進行多樣化投資，為什麼安然公司的管理者不建議自己的員工讓 自己的投資組合多樣化呢？如果那些員工的投資實現了多樣化，那 麼，他們或許就不會面臨目前的問題。”
如果有人向富爸爸問及這個問題，他可能也會說安然公司事件 是一個特例，尤其是那些高層管理者的貪婪與明目張膽的腐敗行為。 不過，富爸爸也懂得這並不是一個孤立的事件。最近幾年，不僅僅 安然公司的員工蒙受了重大損失，包括福特、思科、可口可樂、施 樂、朗訊、聯合I幾父、玉則來、八丨3寺公司的員工， 也都有同樣但不同程度的遭遇。如果有人問富爸爸如何評價安然公 司員工的處境丨如何評價所有投資股市的員工的處境，他可能會這
顚
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樣回答：〃他們的問題並不在於投資缺乏多樣化，而是在於缺乏財商 教育和財務智慧，僅僅憑藉多樣化是不能解決所有問題的。”
整個2001年，到處都是令人震驚的新聞，比如恐怖分子對紐約 世貿大廈和華盛頓五角大樓的襲擊。正當我們沉浸在這場悲劇和痛 苦之中的時候，安然公司、安達信會計公司的醜聞又出現在報章中。 甚至連正在阿富汗進行的戰事，也沒有像安然公司事件那樣引人注 目。安然公司曾經被認為是美國第七大公司，現在卻成了到目