地謀取更高層的職位。
曹操的父親就是一個很善於謀取高管職位的人。曹操的父親曹嵩用資金和權謀來謀取高管職位，曹操則是用暴力和權謀來謀取高管職位。他不僅是大漢王朝的丞相，而且還是漢朝歷史上自呂后晏駕以來唯一的異姓王。在他的前面，爵位最高的是安漢公王莽，其次是冠軍侯霍去病，而曹操則是空前絕後的魏王。
曹操說過一句很有些顧盼自雄的話：“設若天下無有孤，真不知幾人稱帝？幾人稱王？”有很多學者喜歡引用這句話，用它來論證曹操的豐功偉績。我以為，如果曹操是一個有道德的人，那些所謂的豐功偉績當然值得讚美。可事實恰恰相反，曹操是一個反道德的人，他的那句話不過是居功自傲罷了。
在管理學裡面，有一個非常重要的概念，叫做員工忠誠度。曹操作為大漢王朝的員工，他理應用他的忠誠和能力為大漢王朝建立豐功偉績。也就是說，曹操應該效忠於漢朝，漢朝也應該表彰曹操的豐功偉績。但事實的真相是，曹操並不是一個忠誠的員工，他在用一種不道德的方式強迫漢獻帝表彰他的豐功偉績。在他的有生之年，他擁有“挾天子而令諸侯”的權勢，並且是全國最富有的大地主、大財主。在臨死之前，他甚至為他的兒子曹丕準備了篡奪國家政權的有利條件。
有人說，儘管曹操的人品有問題，但他畢竟還是一個對歷史有貢獻的人。我就感到奇怪了，既然曹操的人品有問題，他怎麼可能對歷史有貢獻呢？